Employé/ Employée Responsable Ouverture-Fermeture (H/F)

NORMAL FRANCE; Le Havre; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une chaîne de magasins dynamique à Le Havre recherche un(e) Employé(e) Responsable Ouverture-Fermeture. Le candidat idéal doit avoir minimum un an d'expérience. Les responsabilités incluent la gestion de la caisse, le remplissage des rayons, et l'ouverture/fermeture du magasin. Un esprit d'équipe et la créativité sont essentiels.

Qualifications

• 1 an d'expérience dans un rôle similaire est indispensable.
• Esprit d'équipe et sens du service requis.
• Être force de proposition.

Responsabilités

• Tenue de la caisse.
• Remplissage des rayons et vérification des stocks.
• Ouverture et fermeture du magasin selon les procédures.

Connaissances

Organiser un espace de vente

Procéder à l'encaissement

Réaliser l'étiquetage de produits

Vérifier la conformité d'une livraison

Procédures d'encaissement

Description du poste

Overview

Employé/ Employée Responsable Ouverture-Fermeture (H/F) – 76 - Le Havre

Actualisé le 25 septembre 2025. Employeur handi-engagé.

Nous offrons un environnement de travail agréable, avec une forte place à l’initiative et à la créativité, dans un esprit d’équipe et de bonne humeur. Les missions des employé(e)s de magasin sont variées et couvrent différents domaines.

Contexte: l’employé(e) sera parfois responsable de l’ouverture et de la fermeture du magasin et devra se familiariser avec les procédures quotidiennes.

Responsabilités

• Tenue de la caisse
• Remplissage des rayons et vérification des stocks
• Construction de nouveaux rayons avec un esprit créatif
• Nettoyage et rangement du magasin et des stocks
• Réception des livraisons
• Conseil aux clients sur demande
• Étiquetage des produits
• Réception des appels
• Ouverture et fermeture du magasin selon les procédures quotidiennes

Type de contrat et conditions

Type de contrat: CDI

Durée du travail: 35H/semaine, travail en journée, week-ends et jours fériés

Salaire: brut mensuel de 1899.0 euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Organiser, aménager un espace de vente (compétence indispensable)
• Procéder à l'encaissement (compétence indispensable)
• Réaliser l'étiquetage de produits (compétence indispensable)
• Réceptionner des produits et vérifier la conformité d’une livraison (compétence indispensable)
• Procédures d'encaissement

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Avoir le sens du service
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Autres commerces de détail en magasin non spécialisé

Employeur

0 salarié (n’ayant pas d’effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l’année de référence)

Normal est une chaîne jeune et dynamique de magasins danois, avec une croissance continue et une présence européenne croissante. Dernièrement, l’enseigne a ouvert ses premiers magasins en France.