Employé / Employée de ménage (H / F)

Axeo Services Les Herbiers; Les Landes-Genusson; Sur place; EUR 18 000 - 26 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche une aide ménagère motivée pour rejoindre son équipe. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, avec la possibilité de gérer votre propre clientèle et d'effectuer des interventions ponctuelles. L'entreprise offre une formation complète et un accompagnement avant votre autonomie. Avec des avantages tels que des indemnités kilométriques et un salaire évolutif basé sur votre implication, cette position est idéale pour ceux qui souhaitent évoluer dans le secteur des services à la personne.

Prestations

Fourniture de matériel de travail

Formation en agence

Indemnisation kilométrique

Possibilité de formations externes

Qualifications

• Motivation et capacité à prendre des initiatives.
• Compétences en gestion de clientèle pour des prestations régulières.

Responsabilités

• Assister les clients avec des services de ménage réguliers.
• Possibilité de garde d'enfants ou d'interventions ponctuelles.

Connaissances

Initiative

Travail en équipe

Formation

CAP Petite Enfance

Description du poste

Chez Axeo Services Les Herbiers, nous recherchons une aide ménagère pour compléter notre équipe.

Nous avons besoin d'une personne motivée, capable de prendre des initiatives et de travailler en équipe.

Ce que nous vous proposons :

• Fourniture des produits, du matériel nécessaire ainsi que des tee-shirts et tuniques de travail.
• Fourniture des équipements pour respecter les gestes barrières : gants, masques chirurgicaux et gel hydroalcoolique.
• Gestion de votre clientèle pour des prestations régulières, avec possibilité d'interventions ponctuelles en équipe.
• Possibilité de faire un peu de garde d'enfants, de bureaux ou de gîtes si souhaité.

Les avantages :

• Intégration à un grand groupe national.
• Formation en agence et accompagnement avant autonomie avec les clients.
• Possibilité de formations externes pour évoluer (CAP Petite Enfance, etc.).
• Indemnisation kilométrique supérieure à la convention.
• Salaire évolutif selon l'implication et le travail fourni.