Employé(e) de maison H/F à Chasse-sur-rhône - Temps Plein

o2; Chasse-sur-Rhône; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services à la personne recherche un(e) Employé(e) de maison basé(e) à Chasse-sur-Rhône. Vous serez responsable de l'entretien du domicile, du repassage et de l'aide à la préparation des repas. Pas d'expérience requise. Un contrat CDI offrant des heures modulables et une formation continue est proposé, ainsi que divers avantages, y compris des tickets restaurant et des indemnités de déplacement.

Prestations

Tickets restaurant

Indemnités de déplacement

Formation continue

Mutuelle

Outils de travail fournis

Primes de participation

Comité Social et Économique (CSE)

Qualifications

• Pas d’expérience professionnelle requise.
• Capacité à maintenir la propreté et le rangement d'une maison.

Responsabilités

• Effectuer l'entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement).
• Repasser et gérer le linge.
• Aider à la préparation des repas.

Description du poste

Employé(e) de maison H/F à Chasse-sur-Rhône - Temps Plein

Pas d’expérience professionnelle ? Ce n'est pas un problème !

Mission

Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) expert(e) du ménage et de l’entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous ! Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons !

Vos missions principales :

• Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement)
• Repassage + linge
• Aide à la préparation des repas

Ce que nous vous proposons :

• Contrat CDI avec un nombre d’heures modulable selon vos besoins.
• Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort.
• Formation continue pour développer vos compétences.
• Parcours d’intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d’échange et de partage.
• Rémunération attractive : entre 11,91 € et 12,41 € brut de l'heure, selon votre profil.
• Tickets restaurant d'une valeur de 7,5 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise.
• Indemnités de déplacement à hauteur de 0,47 €/km.
• Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes de participation et d’intéressement.
• Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres.

Profil

O2 vous propose de vous former et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.

Envie d’évolution professionnelle ? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.

Prêts à commencer une aventure formidable avec nous ? À vos marques, prêts, postulez !

Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l’inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.