Employé(e) commercial(e) niveau 2 FRAIS TRAD

TN France; Saint-Jean-de-Moirans; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un employé commercial passionné pour rejoindre leur équipe à Saint-Jean-de-Moirans. Dans ce rôle, vous serez responsable d'offrir un service client exceptionnel, de maintenir des présentations attrayantes et de collaborer à des initiatives de vente. Si vous êtes une personne positive, souriante et autonome, vous aurez l'opportunité de contribuer à une culture d'équipe solide et à des projets stimulants. Rejoignez cette aventure enrichissante et faites la différence dans un environnement de travail collaboratif.

Qualifications

• Service client de qualité en répondant aux questions et en fournissant des recommandations.
• Collaborer pour développer des stratégies de vente et promotions.

Responsabilités

• Assurer un service client de qualité et maintenir des présentations conformes.
• Respecter les normes d’hygiène et de sécurité alimentaire.

Connaissances

Service à la clientèle

Initiatives de vente

Rigueur & organisation

Esprit d'équipe

Formation

Formation dans le commerce

Description du poste

Employé(e) commercial(e) niveau 2 FRAIS TRAD, Saint-Jean-de-Moirans

Saint-Jean-de-Moirans, France

Mission du poste

1. Service à la clientèle : Assurer un service client de qualité en répondant aux questions, en fournissant des recommandations et en offrant des échantillons pour promouvoir les produits du rayon.
2. Présentation : Maintenir des présentations visuellement attrayantes et conformes aux normes de qualité de l’entreprise.
3. Initiatives de vente : Collaborer avec l’équipe de gestion pour développer et mettre en œuvre des stratégies de vente, des promotions et des événements spéciaux afin de stimuler les ventes et d’atteindre les objectifs fixés.
4. Sécurité alimentaire : Respecter et faire respecter les normes d’hygiène et de sécurité alimentaire, en veillant à ce que le rayon soit toujours propre et conforme aux réglementations.

Prise de poste en début d’après-midi.

Contrat à 36,75 heures/semaine, modulable.

Profil du candidat

Une formation dans le commerce est appréciée mais n’est pas obligatoire.

Nous valorisons particulièrement les valeurs suivantes :

• L’esprit d’équipe : solidarité et entraide.
• La fiabilité : confiance et engagement.
• La prise d’initiatives : autonomie, proactivité, apprentissage au quotidien.
• La rigueur & l’organisation : ponctualité, anticipation, gestion des imprévus.

Une personne positive, souriante, accueillante et passionnée par son travail aura toutes ses chances de rejoindre l’aventure PROVENCIA.