Employé(e) Commercial(e) dans un supermarché en alternance (H/F)

INSTITUT BRETON D'EDUCATION PERMANENTE; Caudan; Sur place; EUR 8 928 - 11 160; Temps partiel

Résumé du poste

INSTITUT BRETON D'EDUCATION PERMANENTE (IBEP) propose une formation en alternance pour devenir Employé(e) Commercial(e) dans un supermarché partenaire à Caudan.

Durée 12 mois, démarrage en septembre 2026, avec 497 heures de formation et 2 jours en centre par semaine; immersion en entreprise pour développer les compétences professionnelles et l'expérience terrain.

Qualifications

• Formation en alternance menant au titre d'Employé(e) Commercial(e) de Niveau 3 (CAP/BEP).
• Objectif: acquérir des compétences et une expérience terrain pour le secteur commercial.
• Formation et accompagnement financés avec immersion en entreprise.

Responsabilités

• Accueil et conseil client
• Mise en rayon des produits
• Encaissement des ventes
• Gestion des stocks

Connaissances

Accueil et conseil client

Mise en rayon

Rigueur

Formation

CAP/BEP Employé(e) Commercial(e)

Description du poste

Employé(e) Commercial(e) dans un supermarché en alternance (H/F)

Employé(e) Commercial(e) dans un supermarché en alternance (H/F) 56 - Caudan

Offre n° 211TQHS
Employé(e) Commercial(e) dans un supermarché en alternance (H/F)

Campus : LorientDate de début : septembre 2026Durée : 12 moisVous souhaitez évoluer dans le secteur tout en vous formant ?IBEP, centre de formation breton depuis 40 ans, avec 7 campus basés en région Bretagne, vous propose une formation en alternance pour obtenir le titre d'Employé(e) Commercial(e) de Niveau 3 (CAP/BEP)Objectif : Acquérir des compétences solides et une expérience terrain pour intégrer le monde commercial !Notre entreprise partenaire, un supermarché, recherche un/une alternant(e)s préparant une formation d'employé(e) commercial(e) pour renforcer son équipeVotre rôle en entreprise :En intégrant une structure partenaire, vous serez amené(e) à :Accueil et conseil clientMise en rayon des produitsPrésentation et propreté du magasinEncaissement des ventesGestion des stocksPourquoi choisir notre formation en alternance ?Un diplôme reconnu et une formation 100% financéeUn accompagnement personnalisé tout au long de votre apprentissageUne immersion en entreprise pour développer vos compétences sur le terrainUn secteur offrant de nombreuses opportunités d'emploi497 heures de formation, réparties sur 12 mois, avec un rythme d'alternance de 2 jours en centre de formation par semaine, le reste du temps en entreprise.Inclusion & Diversité

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Pourcentage du SMIC

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétence

• Charger, décharger, manutentionner des produits

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Employeur

10 à 19 salariés

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