Employé de service de paie / Employée de service de paie

FRANCIAFLEX; Chécy; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise industrielle reconnue, FRANCIAFLEX, recherche un gestionnaire de paie pour assurer la gestion complète des process de rémunération. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique où vous pourrez mettre à profit votre expertise en paie et RH tout en contribuant à la gestion d'une structure multisite. Vous aurez pour missions de traiter des éléments de paie, de veiller à l'application des droits sociaux, et d'apporter un support aux collaborateurs. Si vous êtes rigoureux, organisé et aimez le travail d'équipe, ce poste est pour vous.

Qualifications

• Expérience significative comme gestionnaire de paie, idéalement dans un environnement industriel.
• Sens de l'organisation, rigueur et adaptabilité requis.
• Capacité à communiquer efficacement et à travailler en équipe.

Responsabilités

• Analyser les informations relatives à la paie (congés, heures supplémentaires, etc.).
• Établir et contrôler les bulletins de paie pour environ 300 employés.
• Participer à la déclaration des charges sociales et veiller à l'application du droit social.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Adaptabilité

Communication

Formation

Formation RH / Paie

Outils

SAGE

Kelio

Excel

Description du poste

Dans le cadre d'un départ à la retraite, vous serez rattaché à la Responsable Administration du personnel et Paie, vous avez pour mission de recueillir, traiter et contrôler les éléments constitutifs de la rémunération, d’appliquer des procédures techniques et administratives liées à la gestion du personnel, en traitant le processus de paie dans son intégralité pour un portefeuille multisites.

Vos principales activités

Vous analysez toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, maladie, augmentation, acomptes, Tickets restaurant…).

Vous établissez et contrôlez les bulletins de paie (environ 300 paies, multi-établissements)

Vous réalisez les calculs spécifiques (simulation d’indemnités de départ, solde de tout compte, …).

Vous traitez les dossiers longue maladie / incapacité en relation avec l’assureur et effectuez le suivi de la subrogation des arrêts de travail.

Vous participez à la déclaration des charges sociales (DSN) et le calcul des provisions.

Vous veillez à l’application du droit social, du droit du travail et respectez les procédures existantes.

Vous communiquez et répondez aux collaborateurs sur les sujets paie ou tout autres demandes en lien avec vos missions.

Cette liste de tâches n’est pas exhaustive.

Votre Profil

Titulaire d’une formation RH / Paie, vous justifiez d’une expérience significative sur un poste de gestionnaire de paie, idéalement en milieu industriel.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, votre rigueur et votre adaptabilité. Vous savez communiquer et aimez travailler en équipe.

Votre flexibilité et votre capacité d'adaptation vous permettent une gestion des imprévus et d'être efficace dans votre quotidien.

Connaissance de logiciels attendues : SAGE – Kelio – Excel

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Service • Chécy, Centre-Val de Loire, France