Employé d’immeubles H/F – CDI

Groupe SIA; France; Sur place; EUR 21 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime variable d’objectif

Primes vacances

13e mois

Intéressement

Transports pris en charge

Résumé du poste

Groupe SIA recrute un employé d’immeubles pour garantir la propreté, la sécurité et l’hygiène des résidences, avec un CDI sur la commune de Méricourt. Le poste implique des déplacements et une implication dans la maintenance et la gestion locative.

Vous serez en contact direct avec les locataires, assurerez l’accueil commercial et contribuerez à la satisfaction client tout en respectant le règlement intérieur et les procédures internes.

Qualifications

• Expérience d’au moins 3 ans en agent d’entretien.
• Aisance dans la communication et le contact avec les locataires.
• Sens du service et écoute.

Responsabilités

• Nettoyer les parties communes et les abords immédiats en suivant les modes opératoires.
• Entretenir les espaces extérieurs.
• Traiter les ordures ménagères.
• Intervenir sur les installations électriques.
• Gérer les moyens en lien avec l’unité territoriale.
• Accueillir les clients locataires et rappeler le règlement intérieur.
• Renseigner les documents relatifs aux réclamations techniques.

Connaissances

Communication

Relation client

Sens du service

Description du poste

Envie d’ajouter votre pierre à l’édifice ?
Ouvrons ensemble la porte vers de nouvelles opportunités.

Nous sommes à la recherche, pour compléter notre belle équipe, d’un employé d’immeubles dans le cadre d’un CDI

Le périmètre d’intervention couvre la commune de Méricourt.

Finalités du poste

Garantir la propreté, la sécurité et l’hygiène des résidences.
À travers ses missions, le collaborateur s’engage à respecter les engagements Qualibail liés à sa fonction, en appliquant les processus et documents en vigueur, en remontant les réalités du terrain et en garantissant un service de qualité auprès des clients.

Ce poste nécessite des déplacements.

Missions principales

• Nettoyer les parties communes et les abords immédiats, en application des modes opératoires
• Entretenir les espaces extérieurs
• Traiter les ordures ménagères
• Intervenir sur les équipements d’installation électrique
• Gérer les moyens en lien avec l’unité territoriale

PARTICIPATION À LA MAINTENANCE ET À LA GESTION TECHNIQUE DU PATRIMOINE

• Assurer la surveillance du patrimoine dont il a la charge
• Assurer le suivi des travaux sur le patrimoine
• Participer à la gestion des réclamations techniques
• Contribuer au maintien de la sécurité des immeubles

GESTION LOCATIVE ET COMMERCIALE

• Assurer l’accueil commercial des clients
• Veiller au respect et à l’application du règlement intérieur
• Renseigner les documents relatifs aux réclamations techniques
• Représenter et défendre les intérêts de l’entreprise en interne et en externe

PRÉVENTION DES RISQUES

Le collaborateur sera également acteur des missions décrites dans le fichier annexe en matière de qualité de vie et de conditions de travail.

Vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 3 ans en tant qu’agent d’entretien.
Vous êtes à l’aise dans la communication et le contact avec les locataires. Votre sens du service et votre capacité d’écoute font de vous un interlocuteur de proximité, attentif à la qualité de vie des résidences.

• Prime variable d’objectif selon condition d’ancienneté
• Primes vacances, 13e mois, intéressement
• Prise en charge intégrale de l’abonnement de transport en commun
• Tickets restaurant / carte restaurant d’une valeur faciale de 10 €, pris en charge à 60 % par l’entreprise

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Sia Habitat gère et anime près de 46 000 logements, ce qui en fait un acteur majeur du logement social dans les Hauts-de-France.

SIA Habitat est une filière du Groupe Habitat en Région, groupe national des opérateurs du logement social sous gouvernance des Caisses d’Epargne

Devenez un acteur du quotidien !

Vous voulez :

• appartenir à une entreprise où l’humain est au centre de tout ?
• appartenir à une entreprise dynamique, impliquée et innovante ?
• vous sentir bien et reconnu dans votre travail ?
• évoluer dans votre carrière et donner un sens à votre quotidien ?
• reconnu pour vos valeurs humaines
• animé par le souhait d’œuvrer pour l’intérêt général
• engagé dans la recherche de la satisfaction client