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Employé d'accueil/billetterie F/H

CHEMINS DU PATRIMOINE EN FINISTERE

Saint-Goazec

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Temps partiel

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une organisation culturelle à Saint-Goazec recherche trois employés d'accueil pour son événement « Noël à Trévarez ». Vous serez chargé d'accueillir les visiteurs, de vendre des tickets et de gérer la billetterie. Les postes sont à pourvoir du 17/11 au 14/01, avec un salaire horaire de 12,47 €. Une formation en accueil-vente est requise, ainsi qu'une expérience d'un an.

Qualifications

  • Formation dans le secteur de l'accueil-vente et de la tenue de caisse.
  • 1 an d'expérience souhaitée, idéalement dans un poste similaire.

Responsabilités

  • Assurer l'accueil et renseigner le public sur l'exposition.
  • Vendre des tickets aux visiteurs et contrôler leur accès.
  • Tenir la caisse et gérer les recettes.

Connaissances

Accueillir, orienter, renseigner un public
Contrôler l'accès et la circulation des personnes
Identifier, traiter une demande client
Règles et consignes de sécurité
Techniques de communication orales, écrites et numériques

Formation

Bac ou équivalent Vente distribution
CAP, BEP et équivalents Vente distribution
Description du poste

Employé d'accueil/billetterie F/H 29 - ST GOAZEC

Offre n° 198SGXJ
Employé d'accueil/billetterie F/H

Nous recherchons pour notre événement « Noël à Trévarez » du 22/11/25 au 11/01/26 (ouverture au public) 3 employés d'accueil en billetterie (F/H) avec poste à pourvoir à partir du 17/11/25.ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE :- Assurer l'accueil et renseigner le public sur l'exposition en cours et les autres lieux de visite du site- Vendre des tickets aux visiteurs- Contrôler les tickets en billetterie- Tenir la caisse : encaissement des recettes, calcul et contrôle des recettes et du fonds de caisse- Tenir la billetterie en ordre: rangement des dépliants et de la documentation mis à disposition des visiteurs- Gérer les allers et venues des entreprises, livraisons et autres déplacements sur le site (ouverture du portail)Cette mission n'exclut pas l'exécution de tâches ponctuellesQUALITÉS RECHERCHÉES :Goût pour le relationnelSens de l'organisationEsprit d'initiativeRigueurAutonomiePédagogieCapacité à travailler en équipeFORMATION- dans le secteur de l'accueil-vente et de la tenue de caisse- niveau V CAP-BEP niveau IV BAC PRO en vente- informatique Word, Excel (logiciel de ventes/commandes, formation en interne)- PSC1 (Prévention et Secours Civiques de niveau 1)- Expérience souhaitée : 1 anLE POSTE :Lieu de travail : Domaine de TrévarezType de contrat : CDD saisonnierRémunération horaire Brut : 12.47 €Durée Hebdomadaire de 16h à 25h suivants les postesPostes à pourvoir : du 17/11/25 au 14/01/26L'employé travaillera tous les Week end et un maximum de jours pendant les vacances scolaires de Noël. Sur certains postes également en semaine avec 2 jours de repos consécutifs.Pas de logement sur placeLes candidatures (CV, lettre de motivation) sont à adresser avant le19/10/25 dernier délai à Nathalie HEMERY.Entretiens de recrutement : semaine 43

Type de contrat CDD - 2 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 16H/semaineTravail les week-ends et jours fériés
Salaire

  • Salaire brut : Horaire de 12.47 Euros
Déplacements Déplacements: Quotidiens

Profil souhaité
Expérience
  • 1 An(s) - souhaitée Cette expérience est indispensable
  • Bac ou équivalent Vente distribution- BAC Pro Vente
  • CAP, BEP et équivalents Vente distribution- CAP VENTE
Compétences
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • Identifier, traiter une demande client
  • Modalités d'accueil
  • Règles et consignes de sécurité
  • Système d'information et de communication
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Gestion des sites et monuments historiques et des attractions touristiques similaires
Employeur

20 à 49 salariés

L'établissement public de coopération culturelle Domaines & Musées départementaux - Chemins du Patrimoine en Finistère réunit 12 grands domaines et musées du département du Finistère: L'Abbaye de Daoulas, le Château de Kerjean, le Domaine de Trévarez, le Musée départementalBreton, le Musée de l'ancienne Abbaye de Landévennec et plusieurs autres monuments historiques et musées contribuent à la politique culturelle du département.

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