Electromécanicien référent / Chef d'équipe

TN France; Centre-Val de Loire; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un acteur majeur dans le secteur de l'ingénierie recherche un électromécanicien référent pour diriger une équipe de techniciens. Dans ce rôle, vous serez responsable de la maintenance des équipements industriels et de levage, garantissant la qualité et la sécurité des interventions. Vous apporterez votre expertise technique pour résoudre des pannes complexes et mobiliser votre équipe pour répondre aux besoins de production. Si vous êtes un leader passionné par l'innovation et la performance, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Accord intéressement / participation

Convention collective Métallurgie

Avantages CSE (chèques cadeaux, tarifs préférentiels)

Passerelle métiers (mobilité interne et internationale)

Centre de formation interne

Titre Restaurant

Qualifications

• 5 à 10 ans d'expérience en tant que technicien électromécanicien.
• Expérience en encadrement d’équipe et maintenance des équipements.

Responsabilités

• Encadrer l’équipe de techniciens de maintenance.
• Intervenir sur les pannes complexes et apporter expertise technique.
• Assurer le respect des consignes HSEQ sur le terrain.

Connaissances

Leadership

Autonomie

Esprit d’équipe

Maintenance des équipements industriels

Gestion de maintenance (GMAO)

Formation

Diplôme en électromécanique

Outils

Outils de suivi de la qualité

Description du poste

Electromécanicien référent / Chef d'équipe, Indre

La manière la plus certaine de réussir est de bien s’entourer

Forte d'une expérience de 30 ans dans le secteur d'activité Ingénierie & Expertise,Groupe ADF, accompagne ses clients des secteurs Aéronautique, Spatial, Défense, Industrie & Transport, Energie, dans le déploiement de leurs projets nationaux et internationaux.

Au sein de nos différents départements, nous partageons une ambition commune au-delà de la réussite des projets :Progresser, Transmettre les compétences et Avancer ensemble.

En tant que Chef d'équipe/ Référent d'une équipe de techniciens de maintenance, vous intervenez dans le cadre de notre contrat de maintenance des moyens industriels et moyens de levage de notre client Naval Group

Vous êtes un homme/femme de terrain, opérationnel, avec pour responsabilités :

Animer et encadrer l’équipe de techniciens placés sous votre responsabilité technique, en veillant à une bonne coordination et à l’efficacité des interventions.

Servir de référent métier, notamment en intervenant sur les pannes complexes et en apportant votre expertise technique à l’équipe.

Être le garant du respect des consignes HSEQ sur le terrain, en veillant à l’application stricte des procédures et des règles de sécurité.

Assurer la traçabilité et la qualité des informations remontées du terrain, en garantissant la fiabilité des comptes-rendus d’interventions et des diagnostics techniques.

Mobiliser et fédérer les équipes pour assurer une réactivité optimale face aux besoins de maintenance et aux aléas de production.

Être le garant de la qualité des travaux réalisés, en veillant à ce que les interventions répondent aux exigences techniques et opérationnelles du client.

Poste à pourvoir en horaire de journée

Rémunération: à partir de 17€ brut horaire

Qui êtes vous?

Vous disposez d'une expérience confirmée de 5 à 10 ans en tant que technicien électromécanicien, avec une solide expérience en encadrement d’équipe et en maintenance des équipements industriels et de levage.

Leadership, autonomie, et esprit d’équipe : vous savez mobiliser les ressources et fédérer autour des objectifs de maintenance.

Maîtrise des outils informatiques de gestion de maintenance (GMAO) et des outils de suivi de la qualité.

Permis de Conduire : Permis B obligatoire.

Nos avantages:

o Accord intéressement / participation

o Convention collective Métallurgie

o Avantages CSE (chèques cadeaux, tarifs préférentiels, chèques vacances, etc)

o Passerelle métiers (mobilité interne et internationale, cooptation, etc)

o Centre de formation interne, OTI

o Titre Restaurant

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Notre service recrutement et nos experts techniques l'étudieront avec attention.

Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique.

Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.