ELECTRO-MECANICIEN / ELECTRO-TECHNICIEN (H/F)

EPSYLAN; Blain; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Saisissez l’opportunité de rejoindre une institution de santé mentale en tant qu'électromécanicien.ne ou électrotechnicien.ne. Vous serez en charge de l'entretien et du dépannage des équipements électriques, garantissant le bon fonctionnement des installations de l'établissement. Une expérience dans le secteur et un BAC Professionnel sont requis. C'est une mission qui vous permettra de participer activement à la pérennisation des services techniques tout en bénéficiant d'un cadre de travail agréable aux abords de la nature.

Prestations

CGOS

RTT

Amicale Etablissement

Forfait mobilité durable

Qualifications

• Titulaire d’un BAC Professionnel en électromécanique ou équivalent, au minimum.
• Expérience indispensable, notamment pour le matériel en cuisine centrale et blanchisserie.

Responsabilités

• Maintenir en parfait état de fonctionnement tous les équipements électriques et électromécaniques.
• Dépannage en urgence pour la cuisine, la blanchisserie et les pavillons.
• Réalisation de travaux préventifs réguliers sur les équipements.

Connaissances

Dépannage de matériels électriques

Compétences en électromécanique

Interventions urgentes

Collaboration avec différents corps d’état

Formation

BAC Professionnel en électromécanique ou équivalent

Description du poste

EPSYLAN (Etablissement Psychiatrique de Loire-Atlantique Nord) est un établissement public de santé mentale situé à Blain, entre Nantes et La Baule. Il assure des missions de prévention, d'accueil, de soins et de suivi pour les patients atteints de troubles psychiatriques, avec un pôle de psychiatrie adulte, un pôle de pédopsychiatrie, un pôle de soins spécialisés et supports (addictologie, psychiatrie de la personne âgée, thérapie familiale, MAS, soins somatiques), et un pôle de réhabilitation psychique.

Notre capacité d'accueil comprend 69 lits de psychiatrie adulte et d'autres places en intra et extrahospitalier. L'établissement valorise une attention particulière aux attentes des professionnels et à l'éthique institutionnelle, avec des espaces dédiés à la réflexion, à la formation, et à l'enseignement pour les internes.

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, EPSYLAN recherche un.e électromécanicien.ne ou un.e électrotechnicien.ne à % pour rejoindre son équipe à Blain. La prise de poste est immédiate, jusqu'au 31 octobre.

L'unité « Services techniques Ateliers » relève du service technique du Pôle Gestion. Elle compte 9 agents chargés de l'entretien des bâtiments sur le site de Blain et d'autres sites déportés (CMP, CATTP, HDJ).

• Titulaire d’un BAC Professionnel en électromécanique ou équivalent, au minimum.
• Expérience indispensable, notamment pour le matériel en cuisine centrale et blanchisserie.
• Compétences en dépannage de matériels électriques, automates, installations téléphoniques, et courants faibles et forts.
• Horaires de journée : 08h00 à 12h15 et 13h00 à 16h15.
• Permis B obligatoire.

Votre mission, si vous l’acceptez :

Maintenir en parfait état de fonctionnement tous les équipements électriques, électromécaniques et de détection incendie du site. Cela inclut :

• Dépannage en urgence (curatif) pour la cuisine, la blanchisserie, et les pavillons.
• Remplacement d’ampoules, de tubes, d’appareillages, et entretien des systèmes de ventilation et de téléphonie.
• Réalisation de travaux préventifs réguliers sur les équipements.
• Réalisation de travaux neufs, notamment la réfection électrique de bâtiments et modifications des installations.
• Suivi des contrôles périodiques et gestion des réserves.

Et si c’était vous ?

Savoir-faire :

• Disponibilité pour interventions urgentes.
• Rigueur dans le respect des délais et la qualité des interventions.
• Soigneux dans la réalisation des tâches.

Savoir-être :

• Capacité à collaborer avec différents corps d’état.
• Reprise d’ancienneté selon les règles de la Fonction Publique.
• Avantages sociaux : CGOS, RTT, Amicale Etablissement.
• Cadre naturel entre canal et forêt.
• Relations avec des équipes de proximité.
• Participation à des groupes de travail et projets institutionnels.
• Bénéfice d’un forfait mobilité durable.