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Électricien H/F
Sous la responsabilité du Responsable maintenance électrique, le/la candidat(e) aura pour mission de s’assurer du bon fonctionnement des installations et de leur mise à disposition au service de production.
Missions :
- Renseigner les analyses de risques avant intervention et les autorisations de travail ;
- Garantir les consignations lorsqu’elles sont nécessaires et selon son niveau d’habilitation ;
- Veiller à l’utilisation sobre et efficace énergétiquement des outils mis à disposition ;
- Réaliser la maintenance préventive quotidienne et hebdomadaire ;
- Assurer la suite des dépannages effectués par les électriciens postés ;
- Réaliser la maintenance, les modifications, les essais et contrôles des parties d’installation hors service ;
- Participer aux travaux neufs, à la mise à jour des schémas et à la mise en conformité des installations ;
- Assurer un renfort à l’électricien posté en cas de panne importante de jour, et le cas échéant, assurer les remplacements en poste ;
- Assurer l’approvisionnement du matériel nécessaire à l’exécution des travaux (pré-bons) ;
- Remplir le rapport des électriciens de jour pour :
- Faire la synthèse des interventions et indiquer les anomalies à surveiller ou corriger ;
- Mentionner les pièces de rechange à réapprovisionner si stock nul ;
- Communiquer avec la hiérarchie pour tout problème (outils manquants, remplacements, etc.) ;
Arrêter une machine en cas de danger pour les personnes et les biens et prévenir le responsable hiérarchique ;Remplacer l’électricien posté en cas de besoin ;Assurer les dépannages et le remplacement de tout équipement électrique défectueux ;Participer à l’astreinte technique pour l’entretien électrique selon le planning défini.Profil recherché :
- Diplôme de niveau BAC ;
- Expérience confirmée en maintenance ;
- Maîtrise de l’environnement industriel ;
- Habilitation électrique requise ;
- Compétences en Haute Tension ;
- Notions en soudure (atout) ;
- Aptitude à lire et interpréter des plans techniques ;
- Solides connaissances en automatisme ;
- Connaissances en hydraulique et pneumatique.
Les valeurs ajoutées :
Possibilité de mobilité au sein du groupe, importance du processus de formation, perspectives d’évolution, contexte international, stabilité, environnement stimulant, primes, mutuelle, prévoyance, participation.
Ce que nous proposons :
- Amélioration continue de la qualité, sécurité et impact environnemental ;
- Culture de collaboration et respect des rôles ;
- Soutien de mentors expérimentés ;
- Rôle clé dans la réussite de l’entreprise ;
- Communication fluide et objectifs communs ;
- Parcours de formation personnalisé.