ALTERNANT(E) - GESTIONNAIRE DE PAIE ET ADP

TN France; France; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école internationale de management recherche un(e) Gestionnaire de Paie et ADP en alternance pour une entreprise partenaire. Ce poste dynamique implique la gestion de paies, l'administration du personnel et la contribution à l'amélioration des procédures. Vous aurez l'opportunité de travailler en étroite collaboration avec des équipes opérationnelles, apportant conseil et assistance. Si vous êtes rigoureux, réactif et passionné par le droit du travail, cette alternance est faite pour vous. Rejoignez une équipe engagée et participez activement à des projets d'amélioration.

Qualifications

• Capacité à travailler en équipe et très bonnes connaissances du droit du travail.
• Réactivité, rigueur et organisation sont essentielles pour ce poste.

Responsabilités

• Gérer et produire 125 paies et saisir les éléments variables.
• Prendre en charge l'administration du personnel et suivre le temps de travail.

Connaissances

Travail en équipe

Droit du travail

Réactivité

Rigueur

Organisation

Maîtrise des outils informatiques

Description du poste

ALTERNANT(E) - GESTIONNAIRE DE PAIE ET ADP

École internationale de management du Bac +3 au Bac +5 recherche, pour l’une de ses entreprises partenaires, un(e) Gestionnaire de Paie et ADP, en contrat d’alternance, sur le département 34.

Missions principales :

1. Gérer et produire 125 paies
2. Saisir les éléments variables (primes)
3. Prendre en charge l’administration du personnel
4. Gérer et suivre le temps de travail des collaborateurs
5. Assurer le suivi de votre activité grâce à différents outils de reporting
6. Apporter un rôle de conseil et d’assistance aux responsables opérationnels
7. Réaliser des études et proposer des solutions d’amélioration des procédures en place
8. Contribuer activement à la dynamique de l’équipe
9. Participer à des groupes de travail

Compétences requises :

• Capacité à travailler en équipe
• Très bonnes connaissances du droit du travail
• Réactivité, rigueur et organisation
• Maîtrise des outils informatiques

Modalités :

• Type de contrat : alternance
• Durée : 12 à 24 mois, temps plein
• Lieu de travail : Hérault
• Salaire : à calculer selon votre âge et votre niveau d’études