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Agent-e d'animation gérontologique et intergénérationnel - MDH Centre Ville

TN France

Grenoble

Sur place

EUR 25 000 - 30 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

La Ville de Grenoble recherche un Agent-e d'animation gérontologique et intergénérationnel pour animer des ateliers et favoriser les liens sociaux. Le poste est à temps plein avec un contrat CDD jusqu'à septembre 2025. Les candidats doivent avoir des compétences en animation et une sensibilité pour le public sénior.

Prestations

Forfait mobilité
Participation à une mutuelle
Congés familiaux
Aides sociales

Qualifications

  • Capacité à travailler en équipe et connaissance du public sénior.
  • Compétences en animation et gestion de groupe.

Responsabilités

  • Animer des ateliers pour les habitants âgés.
  • Prévenir l'isolement social et mobiliser les habitants.
  • Participer aux projets des Maisons des Habitants.

Connaissances

Animation
Gestion de groupe
Écoute
Accompagnement personnalisé
Gestion de conflits

Formation

BAFA

Outils

Office
Outlook

Description du poste

Agent-e d'animation gérontologique et intergénérationnel - MDH Centre Ville, Grenoble

Ville de Grenoble

La Ville de Grenoble recrute environ un millier de personnes par an, tous dispositifs confondus (postes permanents, remplacements, emplois saisonniers, apprentissage, emplois aidés, etc.). Le processus de recrutement valorise des valeurs telles que l'éthique, l'égalité, la diversité et la transparence. Le service recrutement s'engage dans une démarche de modernisation, en améliorant ses pratiques (portail de recrutement, exercices techniques, bureautique, mises en situation professionnelles, etc.), en collaboration avec les services recruteurs.

Poste : Agent-e d'animation gérontologique et intergénérationnel - Maison Des Habitants Centre Ville

Direction : Direction Générale Ville Solidaire, Direction du Développement Social et Territorial, Service Territoire Secteur 2

Catégorie : Cadre d'emploi : Adjoint d'animation

Fonction : Agent-e d'animation gérontologique et intergénérationnel - MDH Centre ville

Temps de travail : 100 %, IFSE GF 1 (250€ brut/mois)

Contrat : CDD du 01-07-2025 au 30-09-2025

Lieu : MDH Centre Ville - 2 rue du Vieux Temple - 38000 Grenoble

Référence : 5_2025_C_NP_83970

Date limite de candidature : 25-05-2025

Contexte

La Direction du Développement Social Territorial (DDST) vise à garantir l'accès aux droits, renforcer le pouvoir d'agir des habitants, lutter contre l'isolement et soutenir les dynamiques locales. Présents dans tous les secteurs de la ville, ses services œuvrent en proximité, en collaboration avec les acteurs locaux et les habitants, pour une intervention coordonnée et adaptée aux problématiques territoriales. Les équipes PAGI, intégrées à la DDST, interviennent sur tout un secteur de la ville. L'agent-e d'animation sera sous la responsabilité du responsable PAGI, en lien avec la politique d'animation intergénérationnelle locale.

Mission :

  • Participer à la mise en œuvre des actions pour les habitants âgés, en animant des ateliers, en assurant le suivi administratif, logistique, et en évaluant l'activité.
  • Prévenir l'isolement social, favoriser les liens sociaux, et mobiliser les habitants en proposant des activités conviviales et en collaborant avec les partenaires locaux.
  • S'impliquer dans les projets des Maisons des Habitants, participer aux réunions d'équipe, et contribuer à une vision partagée du territoire.
  • Assurer ponctuellement la restauration à la MDH Bois d’Artas en cas d’absence de l’agent dédié.
Profil recherché :
  • Capacité à travailler en équipe, connaissance ou sensibilité pour le public sénior.
  • Compétences en animation, gestion de groupe, écoute, accompagnement personnalisé, et en gestion de conflits.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Office, Outlook).
  • Discrétion, curiosité, créativité.
  • Expérience ou sensibilité au vieillissement.
  • Diplôme d’animation souhaité (BAFA), permis B souhaité.
Conditions de travail :

Temps hebdomadaire : 35h35, avec organisation flexible sur 4 ou 5 jours. Horaires fixes, travail en contact direct avec le public, déplacements possibles sur le territoire. Travail en soirée et occasionnellement le samedi. Possibilité de participer à des séjours intergénérationnels ou seniors, et de bénéficier de congés familiaux et d’aides sociales. La ville propose également un forfait mobilité, la participation à une mutuelle, et d’autres avantages sociaux.

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