Cadre de santé (H / F) CDI - Montpellier (34)

HARRY HOPE; Montpellier; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

A leading healthcare organization in Montpellier is seeking a Cadre de Bloc to oversee the management of their operating room. The ideal candidate will have significant experience in team management, excellent organizational skills, and a strong ability to lead and inspire teams. This full-time position offers a competitive salary, a hiring bonus, and various benefits including transport cost participation and free parking.

Prestations

1500 EUR hiring bonus

15 compensatory days off

50% transport cost participation

Free parking

Profit-sharing agreement

Qualifications

• Minimum 3 years experience in managing operating room teams.
• State diploma in nursing with management training preferred.

Responsabilités

• Coordinate human resource management of the operating room.
• Ensure adherence to the established planning by the programming commission.
• Analyze data and dashboards for operational efficiency.

Connaissances

Leadership

Organization

Communication

Empathy

Analytical Skills

Formation

Diplôme d'état Infirmier

Formation de cadre de santé

Outils

Bureautique

Gestion des soins

Planification

Description du poste

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.

A propos du poste :

Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Cadre de Bloc pour l'un de nos établissements partenaires, une clinique située sur Montpellier.

La Clinique dispose de 180 lits d'hospitalisation (dont 21 d'ambulatoire) organisée en services cliniques de chirurgie, médecine, oncologie, soins continus, etc., avec des prises en charge pluridisciplinaires. Dotée d'un plateau technique performant en imagerie et comprenant un bloc opératoire de 9 salles + 4 salles d'endoscopie. Beaucoup de spécialités sont représentées, la clinique se distingue sur des prises en charge spécifiques. (1er du département Hérault en incontinence urinaire, hernies de l'abdomen, adénome de la prostate et cataracte et 2ème du département Hérault dans le cancer de la vessie).

En CDI, sous l'autorité du Directeur des soins, l'établissement recrute un(e) cadre de santé pour son bloc opératoire comprenant 13 salles opératoires et travaillant en collaboration avec un Infirmier Régulateur responsable du déroulement quotidien du programme opératoire. Pour ce poste, une prime incitative à l'embauche de 1500 EUR.

• Coordonner la gestion des ressources humaines du bloc et de la SSPI pour garantir la réalisation du programme.
• Respecter et faire respecter la planification arrêtée par la Commission de programmation.
• Organiser et assurer la commission de programmation en étroite collaboration avec l'Infirmier Régulateur et le Médecin coordinateur.
• Analyser les données, les tableaux de bord (HM Planif- Indicateurs ANAP).
• Responsable de l'organisation, de l'application des procédures, de la qualité des soins, du confort des patients et de l'hygiène.
• 10aine IADE et 15 IBODE + 10 IDE.
• 3 salles dédiées à l'activité d'endoscopie.
• Présence d'un régulateur de bloc + fort soutien appui adjoint DSI.

Rémunération :

• Selon votre profil et expérience.
• Cadre au forfait jour.
• Reprise intégrale de l'ancienneté.
• 15 jours de repos compensateurs.
• Accord de participation et d'intéressement aux bénéfices.
• 50% de participation aux frais de transport en commun.
• Stationnement gratuit sur parking.

Profil recherché : PROFIL :

• Titulaire d'un diplôme d'état Infirmier complété par une formation en management soignant (formation de cadre de santé souhaitée), vous avez une expérience significative (au moins 3 ans) dans le management d'équipe de blocs opératoires.
• Force de propositions et de décisions, vous êtes capable de fédérer les équipes pour mener à bien les projets de l'établissement.
• Capacités d'organisation et de négociation.
• Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation.
• Esprit d'analyse, de synthèse et discernement avec un sens des priorités.
• Arbitrer et / ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné.
• Animation d'équipe. - Bon sens relationnel, disponibilité, empathie.
• Connaissance des procédures et protocoles de soins ou paramédicaux.
• Maîtrise des outils informatiques : bureautique, planification, gestion des soins.
• Organisation, adaptabilité.
• Rigueur, autorité, gestion des conflits.

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Montpellier 34 Montpellier • Montpellier, 34 - Hérault, France