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Cadre de santé

GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE

Dol-de-Bretagne

Sur place

EUR 30 000 - 50 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

An established healthcare provider is seeking a dynamic Health Manager to lead a team of non-medical professionals. This pivotal role involves overseeing administrative management, ensuring quality patient care, and collaborating closely with medical teams. The ideal candidate will possess a State Nursing Diploma and a validated health management diploma, along with strong communication and managerial skills. Join a forward-thinking organization where your contributions will significantly impact patient care and service excellence. If you are passionate about healthcare and eager to make a difference, this opportunity is perfect for you.

Qualifications

  • Infirmier diplômé d'état requis avec expérience managériale.
  • Capacité à gérer une équipe et à coordonner des projets.

Responsabilités

  • Gérer l'équipe des professionnels non médicaux et assurer la qualité des soins.
  • Coordonner les actions avec les partenaires intra et extra hospitaliers.

Connaissances

Communication
Management Skills
Professional Knowledge
Project Management
Anticipation

Formation

State Nursing Diploma
Health Management Diploma

Outils

Agirh
Gesform
Ennov
Sillage
Microsoft Word
Microsoft Excel
Microsoft PowerPoint

Description du poste

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE
    Groupe Hospitalier Rance Emeraude
  • Localisation : Groupe Hospitalier Rance Emeraude

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Télétravail possible Non

Le cadre de santé

- gère l’équipe des professionnels non médicaux
- est responsable de la gestion administrative de l'unité et de la tenue des documents de soin
- participe avec l'équipe médicale à la définition du projet de service
- s'investit dans la politique générale du pôle de santé, participe au conseil de pôle; s’investit dans la politique générale de l’établissement dans le respect de l'éthique et des valeurs professionnelles ainsi que dans la lutte contre la douleur
- élabore le plan de formation en tenant compte du projet du service et des projets individuels des agents
- est responsable de l'utilisation optimale des ressources matérielles affectées à l'unité
- développe une collaboration étroite avec le site Hospitalier René Pleven de Dinan: définition de prise en charge de patients sur le secteur, mise en place de protocoles et de procédures,
- participe à l’organisation des hospitalisations programmées ou non, en fonction de la disponibilité des lits
- évalue la qualité des prestations fournies et met en place des mesures correctives selon les nécessités
- coordonne les actions des différents partenaires intra et extra hospitaliers.
- garantit un accueil et une prise en charge de qualité des patients et des familles.
- veille au respect de la charte du patient hospitalisé.

Profil recherché

· Infirmier diplômé d’état

· Diplôme de cadre de santé validé en IFCS ou formation équivalente avec expérience managériale.

Expérience :

Souhait d’une expérience en milieu hospitalier.

Compétences et aptitudes:

· avoir le sens de la communication et de la relation

· compétences et expériences managériales

· faire preuve de discernement et de rigueur au travail

· avoir les connaissances professionnelles spécifiques

· savoir rendre compte au cadre coordonnateur et au chef de service

· élaborer et conduire des projets et les mener à bien

· anticiper les situations

· être force de proposition

· avoir une bonne connaissance des logiciels professionnels(Agirh, Gesform, Ennov, Sillage) et des logiciels de bureautique(Word, Excel, PowerPoint…)

Localisation

Localisation : 1, rue de la Marne 35400 SAINT-MALO

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Éléments de candidature
Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

HOUDE Ophélie

Qui sommes-nous?
Descriptif du service

Le Cadre de Santé a pour mission, d’animer l’équipe et de coordonner les moyens techniques et humains.

En veillant à l’efficacité et à la qualité des prestations, en collaboration avec les équipes médicales, paramédicales et la Direction des soins, le cadre de santé (H/F) est responsable du soin, de l'organisation de l'application de la prescription médicale, du respect des règles d'hygiène hospitalière.

Diplôme d'Etat d'infirmier

Vacant à partir du 08/07/2025

Coordonnatrice / Coordonnateur de santé

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