RESPONSABLE ÉNERGIE (H/F) - COMMUNE DE MONTMELIAN

Communes; Saint-Priest; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Un poste passionnant dans la fonction publique territoriale vous attend, où vous serez responsable de la mise en œuvre de la politique de développement durable et de maîtrise de l'énergie. Vous travaillerez sur des projets innovants liés aux énergies renouvelables, en particulier le solaire, tout en collaborant avec divers acteurs institutionnels. Ce rôle exige une solide formation en génie climatique et des compétences en analyse, rédaction et communication. Si vous êtes motivé par le service public et souhaitez contribuer à un avenir durable, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Régime indemnitaire

Participation employeur

Mutuelle et prévoyance

Prestations d'action sociale

Qualifications

• Formation dans le domaine du génie climatique.
• Solides compétences en thermique et énergétique.
• Connaissance des collectivités et de leur environnement.

Responsabilités

• Met en œuvre la politique de développement durable et maîtrise de l'énergie.
• Impulse et suit les actions du programme de transition écologique.
• Rend compte à la hiérarchie et aux élus.

Connaissances

Génie climatique

Thermique

Énergétique

Énergies renouvelables

Analyse

Rédaction de rapports

Qualités relationnelles

Organisation

Formation

Formation en génie climatique

Description du poste

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée : Confirmé

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
• Télétravail possible : Non

Rattaché à la direction générale, le responsable énergie met en œuvre la politique de développement durable, de maîtrise de l'énergie et le développement d'énergies renouvelables en assurant la cohérence entre conception énergétique des équipements, exploitations des installations climatiques et gestion des dépenses d'énergie. Il impulse et suit les actions du programme "Territoire engagé Transition Ecologique".

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o073250505000833-responsable-Energie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences requises :

• Formation dans le domaine du génie climatique.
• Solides compétences en thermique et en énergétique.
• Compétences maîtrisées de toutes les filières des EnR, particulièrement du solaire.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités et de leur environnement politique et institutionnel.

Qualités requises :

• Bon esprit analytique.
• Capacité à rendre compte à la hiérarchie et aux élus.
• Bonne expression écrite, capacité à formaliser, savoir élaborer des tableaux de bord, rédiger rapports, bilans, notes, supports de présentation...
• Qualités relationnelles (écoute, diffusion de l'information, discrétion, diplomatie...) et sens du service public.
• Capacité de synthèse et d'organisation.
• Conduite de réunions.
• Sens des responsabilités.
• Capacité à travailler en transversalité, à fédérer autour du projet de la collectivité.

Adresser lettre de motivation et curriculum vitae à Madame le Maire de Montmélian - [e-mail]

Recrutement statutaire, à défaut contractuel. Régime indemnitaire, participation employeur, mutuelle et prévoyance, prestations d'action sociale.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien principal de 1ère classe.

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique : Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 10/06/2025.

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