Directeur d'Ehpad F/H (CDI)

Fyte Sales & Marketing; Maisons-Alfort; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure médico-sociale dynamique recherche un Directeur d'EHPAD passionné pour assurer l'accompagnement de plus de 100 résidents. En tant qu'ambassadeur de la résidence, vous serez responsable de la qualité des services, de la gestion administrative et du développement des relations avec les familles. Ce rôle exige une expérience significative dans le secteur, un sens aigu de l'organisation et d'excellentes compétences relationnelles. Rejoignez une équipe engagée dans l'amélioration continue et l'innovation pour le bien-être des résidents et des équipes.

Qualifications

• Expérience confirmée dans la direction d'un EHPAD ou d'un établissement de santé.
• Capacité à manager une équipe pluridisciplinaire.

Responsabilités

• Assurer la qualité d'accompagnement des résidents et le bon fonctionnement de l'établissement.
• Développer les relations avec les familles et les acteurs du secteur gérontologique.

Connaissances

Leadership

Gestion des établissements médico-sociaux

Organisation

Qualités relationnelles

Formation

Bac+5 en gestion des établissements médico-sociaux

Description du poste

Poste : Fyte recrute pour une structure médico-sociale, un Directeur d'EPHAD F / H.

Situé dans les Hauts-de-Seine, proche RER A, l'établissement accueille plus de 100 résidents et possède une UVP de 13 lits. L'équipe médicale et paramédicale a été renforcée, tout comme les fonctions supports. Lieu chargé d'histoire, possédant un vaste parc arboré, ce recrutement symbolise l'étape d'amélioration profonde que le Groupe souhaite porter sur cet établissement.

• Assurer la qualité d'accompagnement des résidents et le bon fonctionnement de l'établissement
• Manager et fédérer une équipe pluridisciplinaire
• Piloter la gestion administrative et RH
• Développer les relations avec les familles et les acteurs du secteur gérontologique
• Garantir la sécurité des biens et des personnes
• Assurer la conformité réglementaire et veiller à l'application des normes en vigueur dans le secteur médico-social
• Développer la notoriété de l'établissement et mettre en place des actions pour optimiser le taux d'occupation
• Encourager l'innovation dans les pratiques pour améliorer l'accompagnement des résidents et le bien-être des équipes
• Être le garant de la gestion financière en assurant un suivi rigoureux des budgets et en optimisant les ressources disponibles

Véritable ambassadeur de la résidence, vous insufflez une culture qualité de l'accompagnement et de promotion de la bientraitance. Vous déclinez la dynamique qualité définie par et avec le groupe. Le poste comprend de nombreux enjeux opérationnels nécessitant une expérience significative, un goût prononcé pour l'organisation et un relationnel de qualité. Votre codir se compose d'une directrice adjointe, d'un médecin coordonnateur à temps plein, d'une IDEC et de deux IDE R, de deux psychologues, d'une responsable hébergement, d'un chef de cuisine et d'un agent de maintenance.

Profil recherché :

Formation Bac+5 en gestion des établissements médico-sociaux, santé ou équivalent

Expérience confirmée dans la direction d'un EHPAD ou d'un établissement de santé

Leadership, sens de l'organisation et excellentes qualités relationnelles

Rémunération : selon expérience, 5kEUR de variable sur objectifs.