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Rejoignez une entreprise engagée dans l'économie circulaire et contribuez à la satisfaction des clients en tant qu'opérateur de production. Vous serez responsable de la qualité des articles textiles, en travaillant main dans la main avec une équipe solidaire. Avec une formation de qualité et des missions variées, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences tout en bénéficiant d'une rémunération fixe et de nombreux avantages. Si vous aimez le travail d'équipe et souhaitez faire partie d'un groupe solide et humain, cette opportunité est faite pour vous.
Si comme nous, vous travaillez mieux quand on vous fait confiance, c'est par ici.
Chez Elis, nous savons que l'on peut compter sur nos collaborateurs, leur donner des responsabilités, les former et les faire évoluer. Nous croyons en vous et en la force du collectif pour atteindre nos objectifs !
Rejoindre Elis, c'est aussi choisir un groupe français, présent à l'international, solide, humain et engagé dans l'économie circulaire depuis plus de 75 ans. Notre mission ? Louer et entretenir des articles textiles, d'hygiène et de bien-être pour les professionnels, en alliant exigence et démarche RSE.
Une entreprise qui a plus de 100 ans et qui reste numéro 1, vous en connaissez beaucoup ?
A propos du poste :
Ne postulez pas chez Elis si vous n'aimez pas le travail d'équipe !
Mais si vous souhaitez travailler main dans la main avec votre responsable de production et vos collègues, contribuer au traitement des articles textiles et participer à la satisfaction de nos clients, nous vous attendons !
Chez Elis, nos opérateurs de production sont responsables de la qualité du linge, des vêtements de travail et des tapis, de A à Z :
Des missions variées, une formation de qualité, une équipe solidaire, ça vous tente ?
Alors, c'est par ici !
Une période d'intégration et de formation pour découvrir Elis, ses services et ses métiers,
Une semaine de travail en 2X8, du lundi au vendredi, de 06h00 à 13h20 ou de 13h20 à 20h40 / 21h40. Votre temps de travail est annualisé.
Possibilité de travailler certains samedis matin (pas plus d'un samedi sur deux).
Une rémunération fixe mensuelle de 1 808,73 euros, complétée de primes : prime d'ancienneté, prime vacances après 1 an en poste,
Après 3 mois d'ancienneté, intéressement, participation et plan d'épargne salariale,
Et de nombreux autres avantages : CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise, etc.
Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact RH, un ou deux entretiens avec le manager, puis un entretien RH.
Profil recherché :
Agent de blanchisserie • Saint-Genis-Laval, Rhône, France