Développeur Back-End Java Springboot - Expérimenté H/F

LCL Banque des Entreprises; Val de Livre; Sur place; EUR 50 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante dans le secteur bancaire recherche un Développeur Back-End Java SpringBoot expérimenté pour rejoindre une équipe dynamique. Ce poste vous permettra de contribuer à la transformation digitale de la banque, en créant des solutions performantes et en optimisant les parcours clients. Vous travaillerez dans un environnement stimulant, avec des technologies variées et des méthodes agiles, offrant ainsi une opportunité de croissance professionnelle. Si vous êtes passionné par le développement et souhaitez faire partie d'une équipe qui façonne l'avenir des services bancaires, cette offre est faite pour vous.

Qualifications

• Expérience réussie en conception et développement de back-end performant.
• Formation en informatique, spécialisée en ingénierie logicielle ou web.

Responsabilités

• Rejoindre une squad agile pour améliorer le parcours client.
• Travailler sur la transformation digitale de la banque.

Connaissances

Développement Back-End Java/JEE

Frameworks Spring/SpringBoot

HTTP, REST, OAuth2, OpenID Connect

Microservices

CICD, automatisation

Optimisation des performances API

Monitoring (Dynatrace, ELK)

Angular

Docker/Kubernetes

TDD, revue de code, pair programming

Formation

Bac +5 / M2

Ingénierie logicielle ou web

Outils

GitLab

ELK

Grafana

Description du poste

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data

Intitulé du poste

Développeur Back-End Java Springboot - Expérimenté H/F

Type de contrat

CDI

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Non cadre

Missions

La Direction des Systèmes d’Information (DSI) de LCL est en charge des études et développements informatiques de la Banque. La DSI joue un rôle clé dans la transformation de l’entreprise, visant à faire de LCL la première banque urbaine 100% digitale et humaine.

Nous recherchons un(e) Développeur Back-End expérimenté (>5 ans d’expérience) pour rejoindre la squad agile "Entrée en relation instantanée". Cette équipe travaille à créer et améliorer le parcours d'entrée en relation pour la clientèle urbaine et patrimoniale de LCL.

La squad fait partie de la tribu ACE, dont la mission est d'améliorer les parcours clients et l’offre de produits liés aux comptes, épargne, assurance et conseil en patrimoine, en offrant une expérience fluide, rapide, omnicanale et conforme aux standards du marché.

Vous évoluerez dans un environnement stimulant, dynamique, avec une diversité technologique et de tâches, où la polyvalence et la flexibilité sont essentielles.

Localisation du poste

Zone géographique : Europe, France, Île-de-France, 94 - Val-de-Marne

Ville : 10 place Oscar Niemeyer 94811 VILLEJUIF Cedex

Critères candidat

Niveau d'études minimum : Bac +5 / M2 et plus

Formation : Université / écoles d'ingénieurs en informatique, spécialisée en ingénierie logicielle ou web.

Niveau d'expérience minimum : 6-10 ans

Expérience : Expérience réussie en conception et développement de back-end performant

Compétences recherchées

• Maîtrise du développement back-end en Java/JEE, frameworks Spring/SpringBoot
• Connaissance des technologies et patterns web : HTTP, REST, OAuth2, OpenID Connect, Microservices, Conteneur, CICD, automatisation
• Proactivité dans l’optimisation des performances API
• Sensibilité aux solutions de monitoring (ex : Dynatrace, ELK) pour le suivi des API
• Connaissance optionnelle d’Angular
• Expérience avec Docker/Kubernetes
• Sensibilité à l’architecture et la conception logicielle
• Pratiques : TDD, revue de code, pair programming, Clean Code
• Intérêt pour les méthodes agiles, outils Jir@, Confluence
• Veille technologique, partage de connaissances, esprit d’apprentissage

Outils informatiques

• Expertise : Microservices (Java, Spring Boot), Cloud (K8S), DevOps (GitLab, ELK, Grafana)
• Qualité : Code Review, TDD, BDD, Design Pattern, tests automatisés, Architecture Hexagonale, DDD, Scrum, Kanban
• Soft Skills : pédagogie, écoute, bienveillance, coaching, force de proposition