Médecin du Travail H/F

Appel Médical; Arras; Sur place; EUR 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement public de santé dans le Pas-de-Calais recherche un Médecin du travail pour protéger la santé des collaborateurs et améliorer les conditions de travail. Le poste offre une flexibilité, un environnement collaboratif, et la possibilité de temps partiel. La rémunération est compétitive, à 90 000 € par an.

Prestations

25 jours de congés annuels

19 RTT

Flexibilité dans la gestion du planning

Possibilité de télétravail

Qualifications

• Réaliser les visites médicales et études de poste.
• Assurer la surveillance des agents exposés à des risques spécifiques.

Responsabilités

• Prévention des risques professionnels et suivi de la santé.
• Coordination et animation de l'équipe pluridisciplinaire.
• Développement et enseignement en médecine du travail.

Connaissances

Prévention des risques professionnels

Coordination d'équipe

Encadrement d'internes

Formation

Diplôme de Médecin

Description du poste

Appel médical search recherche pour l'un de ses clients :

Médecin du travail et/ou Collaborateur h-f

Lieu :

Pas-de-Calais (62) - À 35 minutes de Lille et 1 heure de Paris en train, au cœur d'un territoire alliant richesse historique et dynamisme culturel.

Entreprise :

Établissement public de santé majeur dans la région, acteur clé de la santé au service d'un vaste territoire. Doté d'un plateau technique innovant et complet, il compte plus de 1200 lits et places répartis sur plusieurs sites, avec près de 275 médecins séniors et 2700 collaborateurs. Ses infrastructures modernes et sa diversité de services permettent une prise en charge globale et qualitative des patients. L'établissement est reconnu pour son engagement dans des projets médico-soignants ambitieux et sa politique de prévention santé.

Rôle :

En tant que Médecin du Travail, vous jouerez un rôle central dans la protection de la santé des collaborateurs de l'établissement et dans l'amélioration de leurs conditions de travail.

Équipe pluridisciplinaire :

Composée d'1 médecin chef de service, 3 IDE (pour 2.6 ETP) formés à la médecine de prévention, 2 psychologues du travail, 1 assistante sociale du personnel (0.5 ETP), 2 secrétaires.

Vos missions :

1. Prévention des risques professionnels et suivi de la santé :

• Réaliser les visites médicales (aptitude, suivi individuel renforcé) et études de poste.
• Assurer la surveillance des agents exposés à des risques spécifiques (radioprotection, produits chimiques, CMR, etc.).
• Participer aux instances de l'établissement (CSE, QVCT) et à l'élaboration de campagnes de santé publique (vaccinations, prévention, etc.).

Coordination et animation de l'équipe :

• Encadrer une équipe composée d'infirmiers, psychologues, assistants sociaux et secrétaires.
• Superviser les activités de prévention, études de postes et suivis individuels.
• Élaborer des protocoles et coordonner les actions de santé au travail sur les différents sites.

Développement et enseignement :

• Accueillir et encadrer des internes en médecine du travail.
• Concevoir et animer des formations internes et campagnes de sensibilisation.
• Participer à des projets de recherche et actions locales en santé au travail.

Conditions de travail :

• Poste à temps plein, possibilité de temps partiel.
• Organisation du travail sur 39h/semaine, 25 jours de congés annuels et 19 RTT.
• Flexibilité dans la gestion du planning et possibilité de télétravail.
• Environnement collaboratif avec une équipe stable et expérimentée.

Rémunération : 90 000 € annuel.