Directeur Technique salles de spectacles H/F

TN France; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement culturel dynamique recherche un Directeur Technique pour superviser les aspects techniques de productions artistiques. Vous serez responsable de la gestion des équipes techniques, de la planification des événements, et de la garantie de la sécurité et de la qualité des productions. Ce rôle exige une solide expérience dans le spectacle vivant et une maîtrise des équipements scéniques. Si vous êtes passionné par la culture et possédez des compétences en management, rejoignez une équipe dédiée à l'innovation et à l'excellence dans le domaine culturel.

Qualifications

• Expérience dans le spectacle vivant et connaissance des métiers associés.
• Certifications de sécurité comme SSIAP ou CACES sont un plus.

Responsabilités

• Diriger et coordonner une équipe technique pour les événements.
• Planifier et gérer les aspects techniques des productions.
• Veiller au respect des normes de sécurité et à la qualité des productions.

Connaissances

Gestion d'équipes techniques

Maîtrise des équipements scéniques

Organisation et planification de projets

Connaissance de la réglementation du travail

Communication

Gestion de budgets

Normes de sécurité

Culture artistique

Formation

Expérience significative dans le spectacle vivant

Certifications de sécurité pour les spectacles

Description du poste

Directeur Technique salles de spectacles H/F, Essonne

Détails de l'offre

Famille de métiers : Culture > Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s) : Technicien principal de 2ème classe, Ingénieur

Contrats et conditions

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.

Temps de travail : Temps complet

Management : Oui

Expérience souhaitée : Confirmé

Description de l'emploi

Sous l’autorité du Directeur des Affaires Culturelles, le Directeur garantit la mise en œuvre du projet de la Direction des Affaires Culturelles sur le plan technique, en tenant compte de l’environnement juridique, économique, social et professionnel.

Il est responsable de tous les aspects techniques liés à la production d’événements, spectacles ou projets culturels. Il supervise les équipes techniques, gère les ressources matérielles et humaines nécessaires, et veille au bon déroulement des productions en termes de sécurité, qualité et délais.

Il anime un pôle technique composé d’une équipe permanente, d’une équipe d’intérim et de prestataires recrutés selon les besoins.

Missions / Conditions d'exercice

Gestion des équipes techniques

• Diriger et coordonner une équipe technique (techniciens, régisseurs, ingénieurs du son, éclairagistes, etc.)
• Superviser les plannings et assurer la formation continue
• Recruter ou contribuer au recrutement

Organisation des aspects techniques des productions

• Planifier les événements
• Mettre en place les moyens techniques (lumière, son, vidéo)
• Gérer les budgets techniques
• Garantir la qualité et la sécurité des productions

Gestion des équipements et infrastructures

• Superviser l’entretien, la maintenance, l’achat des équipements
• Assurer la conformité et la sécurité des installations
• Suivre les travaux de réfection

Collaboration et coordination

• Travailler en étroite collaboration avec la Direction des Affaires Culturelles
• Participer à la définition des besoins techniques

Suivi et reporting

• Suivre le déroulement des événements
• Rendre compte à la direction
• Proposer des améliorations

Responsable de la sécurité

• Veiller au respect des normes de sécurité
• Organiser des exercices de sécurité
• Faire procéder aux contrôles techniques réguliers

Profils recherchés

Compétences requises :

• Maîtrise des équipements scéniques, régie et scénographie
• Connaissance de la réglementation du travail et de la prévention des risques
• Management d’équipes techniques
• Organisation, planification et suivi de projets
• Gestion de budgets et ressources
• Normes de sécurité dans les ERP et espaces publics
• Excellentes capacités de communication
• Culture artistique solide et connaissance du spectacle vivant

Qualités personnelles :

• Relations humaines et qualités relationnelles
• Organisation, rigueur, anticipation, initiative
• Capacité à travailler sous pression, leadership, écoute
• Sens du service public

Diplômes ou expériences requises :

• Expérience significative dans le spectacle vivant
• Connaissance des métiers du spectacle
• Connaissance de l’environnement territorial
• Certifications de sécurité pour les spectacles (SSIAP, CACES, habilitation électrique, permis VL)