1 ES-CHARGE DE MISSION Habitat Inclusif - FH TOURS (H/F)

Adapei des Pyrénées-Atlantiques; Tours; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation à but non lucratif recherche un(e) Chargé(e) de Mission Habitat Inclusif pour améliorer les conditions de vie des personnes en situation de handicap. Le candidat idéal aura une expérience pertinente et sera responsable de la mise en œuvre de projets d'habitat inclusif, collaborant avec divers partenaires et parties prenantes. Des compétences en communication, une bonne organisation et un sens de l'empathie sont essentiels pour ce rôle.

Prestations

Indemnité Métiers Socio-Educatifs de 238 € brut /mois

18 jours de congés supplémentaires

Garantie mutuelle plus favorable

Possibilités de formation continue

Qualifications

• Expérience professionnelle dans le domaine de l'habitat inclusif.
• 1 an d'expérience minimum.
• Connaissances des politiques et des pratiques en matière d'habitat inclusif.

Responsabilités

• Développer et mettre en œuvre les projets d'habitat inclusif.
• Collaborer avec les partenaires locaux et les parties prenantes.
• Assurer le suivi et l'évaluation des projets.

Connaissances

Communication

Rigueur

Autonomie

Travail en équipe

Empathie

Formation

Diplôme d'Educateur Spécialisé ou équivalence

Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Description du poste

Description

Missions : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Mission Habitat Inclusif. Le candidat idéal aura une expérience dans le domaine de l'habitat inclusif et sera passionné par l'amélioration des conditions de vie des personnes en situation de handicap.

1. Développer et mettre en œuvre les projets d'habitat inclusif
2. Collaborer avec les partenaires locaux et les parties prenantes
3. Assurer le suivi et l'évaluation des projets
4. Rédiger des rapports et des documents de communication
5. Participer à des réunions et des évènements liés à l'habitat inclusif

Profil :

• Diplôme d'Educateur Spécialisé ou équivalence
• Expérience professionnelle dans le domaine de l'habitat inclusif
• Excellentes compétences en communication et en rédaction
• Capacités à travailler de manière autonome et en équipe
• Connaissances des politiques et des pratiques en matière d'habitat inclusif
• Sens de l'organisation et rigueur

Vos avantages :

• Indemnité Métiers Socio-Educatifs de 238 € brut /mois (temps plein)
• 18 jours de congés supplémentaires
• Garantie mutuelle plus favorable que les dispositions légales et conventionnelles
• Possibilités de formation continue pour soutenir votre parcours professionnel avec des formations adaptées

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience :

• 1 an d'expérience minimum

Savoirs et savoir-faire :

• Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
• Organiser le travail d'une équipe
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• Rédiger des rapports

Savoir-être professionnels :

• Prendre des initiatives et être force de proposition
• Travailler en équipe
• Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Formations :

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Permis :

• B - Véhicule léger