Collaboration contentieux - (H/F)

JR France; Pontoise; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de gestion locative à Val-d'Oise recherche un Chargé de Contentieux pour gérer les procédures de recouvrement et les contentieux. Le poste est basé à Cergy-Pontoise et offre divers avantages, incluant des congés payés et des primes.

Prestations

32 jours de congés payés

10 jours de RTT

participation mutuelle familiale

tickets restaurants de 10 euros par jour

prime annuelle d'assiduité

prime d'intéressement

avantages CSE

Responsabilités

• Gestion des contentieux relatifs aux impayés des locataires.
• Mettre en place les actions de recouvrement.
• Gérer la relation administrative et locative.

Description du poste

Collaboration Contentieux - (H/F), Val-d'Oise (95)

Val d'Oise Habitat

Location: Val-d'Oise (95), France

Val d’Oise Habitat recherche pour intégrer sa direction gestion locative :

Poste : Chargé de Contentieux (H/F)

Basé(e) au siège social situé à Cergy-Pontoise, vous serez responsable de :

1. Gestion des contentieux relatifs aux impayés des locataires présents, incidents du contrat, et suivi des procédures « Décès ».
2. Mettre en place les actions de recouvrement (engagement et suivi des procédures de recouvrement forcé, signatures de protocoles d’accord, relances...) pour recouvrer la dette.
3. Gérer les procédures de surendettement et les recours en indemnisation auprès de l’État.
4. Gestion des contentieux relatifs aux impayés des locataires partis, analyse des dossiers, actions de recouvrement amiables et en sous-traitance.
5. Assurer le suivi amiable et judiciaire des dossiers, y compris relances, mises en demeure, plans d’apurement, et recouvrement forcé.
6. Gérer la relation administrative et locative : traitement du courrier, appels, mails.
7. Représenter l’office devant les instances compétentes (Tribunal, CCAPEX, CLIL, etc.).
8. Maintenir le partenariat avec les auxiliaires de justice, travailleurs sociaux, CAF, services de l’État, et assurer le suivi administratif des factures partenaires.

Avantages : Statut agent de maîtrise, 32 jours de congés payés, 10 jours de RTT, participation mutuelle familiale, tickets restaurants de 10 euros par jour travaillé, prime annuelle d'assiduité, prime d'intéressement, avantages CSE.