Infirmier Diplômé d'Etat F/H

TN France; Sillé-le-Guillaume; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure accueillant des adultes en situation de handicap recherche un Infirmier Diplômé d'État pour un poste en CDI à temps complet. Vous serez responsable de l'administration des soins, du suivi clinique, et de l'accompagnement des résidents. Un environnement de travail respectueux et dynamique vous attend, avec des missions porteuses de sens et un impact positif sur la vie des habitants.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Infirmier.ère exigé.
• Permis B requis.
• Expérience dans un établissement accueillant des personnes en situation de handicap appréciée.

Responsabilités

• Assurer l’administration des traitements et le suivi clinique des habitants.
• Participer à l’élaboration et au suivi des projets de soins personnalisés.
• Apporter un soutien constant et une écoute active aux personnes accompagnées.

Connaissances

Écoute

Empathie

Patience

Bienveillance

Rigueur

Autonomie

Organisation

Formation

Diplôme d'État d'Infirmier.ère

Description du poste

Infirmier Diplômé d'Etat F/H, Sillé-le-Guillaume

Sillé-le-Guillaume, France

Notre établissement :

Rejoignez l’équipe de la MAS Les Collines, lieu de vie de 46 adultes en situation de handicap, atteints de paralysie cérébrales ou de handicap moteur avec ou sans troubles associés.

Pourquoi rejoindre la MAS Les Collines ?

• Un environnement de travail respectueux et dynamique : nous attachons une importance particulière à l’épanouissement des habitants et au bien-être des équipes.
• Une mission humaine et porteuse de sens dans laquelle vous aurez un véritable impact positif.

Le poste que nous proposons :

Sous la responsabilité de l’IDEC, et en étroite collaboration avec l'équipe interdisciplinaire, vos missions principales seront notamment :

• Prise en charge des soins : Vous assurerez l’administration des traitements prescrits, le suivi clinique des habitants, et veillerez à la surveillance continue de leur état de santé, en garantissant leur confort et leur sécurité.
• Projet de soins individualisé : En collaboration avec l’équipe médicale et paramédicale, vous participerez à l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets de soins personnalisés de chaque personne accompagnée, dans le respect des principes d'humanitude et d’autodétermination.
• Prévention et gestion des risques : Vous mettrez en place des actions de prévention adaptées et contribuerez également à l’évaluation continue de la qualité des soins dispensés, dans une démarche d’amélioration continue.
• Accompagnement et soutien global : Vous apporterez un soutien constant et une écoute active aux personnes accompagnées, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes d’accompagnement, de rééducation, socio-éducative et paramédicales pour garantir une prise en charge globale et cohérente.
• Suivi administratif : Vous veillerez à la tenue du dossier médical informatisé de l’usager.

Et pour un bon équilibre vie professionnelle / vie personnelle :

Vous travaillez un week end sur 4, selon un cycle programmé sur l'année.

Rémunération indexée selon les grilles salariales de la Convention Collective 51 avec application du Ségur.

Poste à pourvoir en CDI à temps complet dès que possible.

Le profil que nous recherchons :

• Diplôme d'État d'Infirmier.ère exigé.
• Permis B requis pour le transport des habitants avec les véhicules de service.
• Une première expérience dans un établissement accueillant des personnes en situation de handicap, notamment en MAS, est fortement appréciée.
• Des connaissances en soins spécifiques liés au polyhandicap et à la paralysie cérébrale seront un atout précieux.
• Capacité à travailler efficacement au sein d’une équipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, éducateurs spécialisés, équipes d'accompagnement, etc.).
• Qualités humaines essentielles : écoute, empathie, patience, bienveillance et capacité à instaurer un climat de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles.
• Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et capacité à s’adapter aux besoins diversifiés des habitants.