CHARGE DE COMMUNICATION INTERNE ET MANAGERIALE - MAIRIE DE VERTOU

Communes; Nantes; Hybride; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une mairie dynamique recherche un Chargé de communication interne et managériale pour définir et mettre en œuvre une stratégie de communication innovante. Ce rôle implique d'animer une communauté d'agents, de créer des contenus engageants, et de piloter des événements internes. Rejoignez une administration moderne qui valorise le développement des compétences et favorise un environnement de travail collaboratif. Profitez d'un cadre de travail stimulant avec des initiatives RSE et des avantages attractifs, tout en contribuant à l'identité d'une ville inspirante.

Prestations

Accompagnement au développement des compétences

Espace de dialogue professionnel

Droit à la déconnexion

Participation aux transports en commun

Dotation en smartphone

Forfait mobilité durable

Chèques vacances

Qualifications

• Expérience en communication et événementiel requise.
• Compétences relationnelles pour travailler avec diverses directions.

Responsabilités

• Définir la stratégie de communication interne et managériale.
• Animer la communauté des agents autour de valeurs communes.

Connaissances

Communication

Événementiel

Rédactionnel

Organisation

Transversalité

Formation

Diplôme en communication

Formation en management

Outils

SharePoint

Description du poste

CHARGE DE COMMUNICATION INTERNE ET MANAGERIALE - MAIRIE DE VERTOU

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Oui

NOTRE TERRITOIRE ET NOTRE PROJET
Vertou, avec ses 26 000 habitants, est la 7ème ville du département de Loire-Atlantique, reconnue comme une Ville naturelle et inspirante au sud de la Métropole nantaise.

Point de rencontre entre l'attractivité de la métropole et la douceur de ses vignobles, Vertou recherche et affirme sa singularité à travers son plan stratégique 2021-2026.
Cette singularité est portée par les 400 agents permanents qui composent une administration performante et en constante modernisation !

La Ville porte l'ambition d'une communauté professionnelle épanouie et en cohésion, qui assume sa responsabilité sociétale et favorise l'innovation et l'expérimentation. Elle souhaite développer une identité d'employeur et managériale autour des principes de responsabilité, de cohésion et de mouvement.
C'est pour faire de cette ambition une réalité que la Ville recherche son nouveau Chargé de communication interne et managériale H/F.

LE POSTE
Rattaché(e) à la Directrice Générale Adjointe "Dynamiques Professionnelles et Humaines", vous mettez en ½uvre et adaptez la stratégie de communication interne et managériale de la collectivité. Vous animez la communauté des agents et les fédérer autour d'un projet commun et de valeurs communes afin de contribuer au développement d'une culture et d'une marque identitaire.
Vos missions consistent à:

* Définir la feuille de route de la communication interne et managériale,
* En collaboration avec la direction de la communication externe, mettre en ½uvre et suivre les actions de communication en lien avec les services, les prestataires et les partenaires,
* Penser et créer des contenus (rédactionnel, audio, vidéo) pour alimenter les différents supports de la collectivité (intranet sous SharePoint, print, etc.),
* Animer le réseau des contributeurs internes de contenus,
* Piloter l'organisation des événements internes à destination des agents et de la communauté des managers,
* Piloter les processus et ressources administratives (budget, procédures achat, exécution des marchés...).

Profil recherché

QUI ETES-VOUS ?
* Expérimenté(e) en communication/événementiel, vous connaissez les mécanismes de conception d'une stratégie de communication et maitrisez les techniques et outils de communication.
* Vos compétences relationnelles vous permettront de travailler en transversalité avec l'ensemble des directions et services pour atteindre vos objectifs.
* Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et force de proposition.


POURQUOI VERTOU ?
* Un dispositif d'accompagnement au développement de vos compétences par des formations,
* Le déploiement d'espaces de dialogue professionnel,
* Une démarche RSE portée collectivement,
* Une dotation en smartphone à l'ensemble des agents,
* Un accord relatif au droit à la déconnexion,
* Participation au roulement d'astreintes de décision,
* Un accès aux prestations du Comité des ¼uvres Sociales 44 (chèques vacances...),
* Une participation employeur à vos complémentaires santé labellisée et prévoyance,
* Une participation à l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 75%,
* Un forfait mobilité durable,
* Découvrez le témoignage des collègues sur https://www.youtube.com/watch?v=L39bAVbRNpQ

Des offres d'emplois recommandées pour vous

• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale