Technicien de maintenance H/F

TN France; Saint-Aubin-des-Landes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un Technicien de Maintenance en CDI pour rejoindre une équipe dynamique à Saint-Aubin-des-Landes. Le candidat idéal aura une expérience de 3 ans, des habilitations électriques, et devra assurer la maintenance des installations tout en participant à l'amélioration continue. Des primes attractives et un équilibre entre vie professionnelle et personnelle sont offerts.

Prestations

Prime d’astreinte

Prime du samedi

Prime de vacances

Prime de participation, bénéfice et intéressement

Mutuelle complémentaire financée à 90% par l’entreprise

Qualifications

• Expérience de 3 ans sur un poste similaire.
• Titulaire des habilitations électriques.
• Autonome pour prendre une semaine d’astreinte par mois.

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et curative des installations.
• Intervenir sur les pannes mécaniques et électrotechniques.
• Communiquer avec les équipes de production.

Connaissances

Autonomie

Capacité d'adaptation

Réactivité

Rigueur

Sens de l’organisation

Outils

CACES nacelle

CACES télescopique

CACES chariot

Description du poste

Technicien de maintenance H/F, Saint-Aubin-des-Landes

Notre agence TEMPORIS FOUGERES recherche aujourd'hui un Technicien de Maintenance H/F en CDI.

Au sein d’une équipe de 8 techniciens de maintenance, vous êtes accompagné par votre chef d’équipe et vous contribuez activement à la performance de notre site de production par la fiabilisation et l’amélioration de nos installations :

1. Assurer la maintenance préventive et curative de nos installations
2. Intervenir sur les pannes mécaniques et proposer des améliorations techniques
3. Intervenir sur les dysfonctionnements d’ordre électrotechnique de l'ensemble des fluides (électricité, air, hydraulique, gaz, eau) ou remplacer des disjoncteurs, des contacteurs…
4. Communiquer avec les équipes de production
5. Appliquer les modes opératoires et procédures aux postes
6. Assurer une semaine d’astreinte par mois

Idéalement, vous justifiez d’une expérience de 3 ans sur un poste similaire. Vous devez être suffisamment autonome pour prendre une semaine d’astreinte par mois. Vous aimez monter, démonter et remonter des machines, et vous êtes reconnu pour détecter les dysfonctionnements. Vous faites preuve d’un bon esprit d’équipe. Vous êtes titulaire des habilitations électriques. La détention de CACES nacelle, télescopique, chariot est un plus.

Contrat : CDI
Taux horaire : à négocier selon profil
Date de prise de poste : au plus tôt !

Organisation du travail :

• Une semaine d’astreinte par mois avec un samedi travaillé
• Semaine de 4 jours (1 semaine sur 2) : une semaine de 5 jours à 38H45, une semaine de 4 jours à 31H15

Semaine de 4 jours une semaine sur deux, favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

Primes et avantages :

• Prime d’astreinte : 150 euros brut par semaine
• Prime du samedi : 50 euros brut (1 samedi par mois)
• Prime de vacances
• Prime de participation, bénéfice et intéressement : dispositifs très attractifs
• Mutuelle complémentaire financée à 90% par l’entreprise

Si vous êtes intéressé, contactez Clarisse ou Stéphanie ou candidatez directement à cette offre. Vous pouvez également venir nous rencontrer au 21 rue des Feuteries à Fougères. L'agence est ouverte du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h, et le mercredi de 8h à 12h et de 14h à 17h.

Qualités requises : Autonomie, Capacité d'adaptation, Réactivité, Rigueur, Sens de l’organisation.

Avantages : Mutuelle, CE, Participation/action, Primes.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.

- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.