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Préventeur HSE H/F

JR France

Hauts-de-France

Sur place

EUR 32 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 6 jours
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Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans l'industrie lourde recherche un Préventeur HSE pour assurer la sécurité sur le terrain. Le candidat idéal aura une formation en HSE et au moins 2 ans d'expérience, avec une maîtrise de l'anglais ou de l'espagnol. Le poste est basé à Dunkerque et offre un salaire compétitif à partir de 32K€.

Prestations

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Qualifications

  • Au moins 2 ans d'expérience en industrie SEVESO.
  • Capacité à effectuer des audits et à rédiger des documents.

Responsabilités

  • Audit chantier et respect des règles de sécurité.
  • Sensibiliser les équipes aux risques de sécurité.
  • Suivre les presque accidents et mettre en œuvre des actions correctives.

Connaissances

Autonomie
Rigueur
Anglais
Espagnol

Formation

Formation HSE

Description du poste

Dans le cadre d’un arrêt annuel chez l’un de nos clients industriels spécialisé dans l’industrie lourde, nous recherchons un(e) Préventeur HSE H/F. En contexte chantier, vous êtes en charge de la prévention sur le terrain. Plus concrètement, voici comment vos missions vont se décliner :

  1. Audit chantier
  2. Veiller au respect des règles de sécurité
  3. Sensibiliser et accompagner les équipes dans la gestion des risques liés à la sécurité du travail
  4. Effectuer des visites chantier afin de contrôler et garantir l’application des mesures réglementaires et des procédures internes
  5. Suivre et analyser les presque accidents et accidents du travail puis mettre en œuvre les actions correctives et préventives
  6. Donner un support méthodologique sur le traitement des incidents/accidents, l’identification des causes racines et d’actions correctives et préventives
  7. Participer à l’élaboration, la rédaction et à la mise à jour de documents (procédures, instructions, etc.)
  8. Conduire des audits internes et préparer les rapports d’audit

Serez-vous notre prochain talent ?

  • Diplômé(e) d’une formation HSE, vous disposez d’au moins 2 ans d’expérience (alternance incluse) sur une fonction similaire en industrie SEVESO seuil haut
  • Vous parlez anglais et/ou espagnol couramment.
  • Vous appréciez le terrain.
  • Vous êtes autonome et rigoureux.

Informations complémentaires

Lieu : Dunkerque, Hauts-De-France.

Date de démarrage : Dès que possible.

Rémunération : À partir de 32K€, selon profil (niveau de formation et d’expérience).

Poste ouvert à toutes personnes en situation de handicap.

Description de la société

Depuis 2013, AXODYN, société d’ingénierie industrielle, accompagne les entreprises dans la maîtrise de leurs projets de la conception à la réalisation.

Nous intervenons dans trois secteurs d’activités porteurs : Industries de transformation, Energie et Infrastructures.

Selon votre expertise, AXODYN vous propose de relever ces challenges :

  • Management de projets : Pilotage de projets, Planification, Contract & Cost management.
  • Etudes et Réalisations : Génie civil, Mécanique, Électrique, Automatisme, Informatique industrielle.
  • Exploitation : QHSE, Amélioration continue, Process industriels.

Nous sommes présents à Lille, Paris, Lyon, Aix-en-Provence et Bruxelles. Depuis janvier 2019, nous sommes implantés à Dunkerque et Bordeaux. Des implantations en région qui favorisent l'accompagnement et le management de proximité.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez AXODYN, la confiance se construit chaque jour par le respect de la parole donnée. La communication est claire et simple, permise par une proximité et une accessibilité de l’ensemble de nos équipes. L’esprit d’initiative est encouragé, et les idées et envies de chacun sont valorisées.

AXODYN a su marquer sa singularité sur trois points majeurs au fil de ses années d’expérience :

  • Une entreprise en croissance constante et financièrement pérenne, claire dans son positionnement et reconnue par ses clients ;
  • Des équipes accessibles et dynamiques, animées par une énergie commune ;
  • Une bienveillance constante : chaque collaborateur trouve sa place et reçoit une considération ; il sait qu’il est accompagné par les managers et la direction de manière stable.
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