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Une entreprise dynamique dans les Pays de la Loire recherche un Concepteur Développeur .Net pour rejoindre son équipe. Le candidat participera au développement d'applications variées, avec une stack technique moderne incluant .Net 8 et Angular. Des avantages tels que le télétravail flexible et des activités sportives sont offerts.
Pays de la Loire, France
Dans le cadre de sa croissance, A5sys cherche un nouveau Concepteur Développeur .Net 8 / Angular pour rejoindre notre équipe « Apps ». Cette équipe participe aux développements d’applications de gestion pour nos clients, depuis nos locaux de Saint-Herblain.
Le projet de l’entreprise repose sur deux piliers. Le second est la vision partagée de notre entreprise idéale, articulée autour de 5 principes d’action : l’ouverture, le partage, le développement, l’expérimentation et la positivité. Ces principes guident nos choix stratégiques, organisationnels et d’animation.
Au quotidien, tu développeras des applications informatiques à partir des spécifications fonctionnelles rédigées par le Chef de Projet. Tu participeras également à la rédaction des documents techniques (installation, utilisation, spécifications techniques) pour assurer la continuité du développement.
Les projets de cette équipe sont variés, permettant de travailler sur différents domaines fonctionnels et types d’applications, en collaboration avec les 30 personnes de la BU (Business Unit).
Actuellement, nous avons un besoin pour un client dans le secteur médical et de l’hôtellerie. La stack technique de ce projet inclut :
Notre stack technique évolue en permanence. Notre équipe DevOps enrichit régulièrement notre pipeline d’intégration continue pour améliorer la qualité du code et faciliter le travail des développeurs.
Chez nous, tu travailleras dans un environnement dynamique, avec des interlocuteurs variés, notamment un Lead Dev pour la partie technique. L’objectif est de s’assurer que ton niveau technique correspond à nos besoins.
Nous proposons également des avantages comme le télétravail flexible (minimum 2 jours en agence), une salle de sport gratuite, un budget pour des événements sportifs, et une place de marché annuelle pour proposer des idées ou projets liés à la RSE, à la QVT ou à la vie interne de l’entreprise.