Ingénieur Performance Réseau Électrique H/F

RTE; Nancy; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

RTE, un acteur clé de la transition énergétique en France, recherche un professionnel pour rejoindre son équipe d'analyse et d'évaluation. Vous serez responsable de l'analyse et du contrôle de la performance des installations électriques. Ce poste offre des opportunités de formation et un environnement de travail respectueux des diversités.

Prestations

Rémunération variable

Télétravail jusqu'à 108 jours/an

Formation continue

Plan d'épargne salariale

Aide financière pour mobilité géographique

Qualifications

• Expérience souhaitée dans le pilotage de projets.
• Rigueur dans le traitement des dossiers.

Responsabilités

• Traiter les demandes de raccordement des installations.
• Analyser et vérifier le comportement des installations raccordées.
• Entretenir des relations avec les acteurs de la transition énergétique.

Connaissances

Rigueur

Autonomie

Travail en équipe

Formation

Bac +5 en réseaux électriques

Description du poste

Les missions du poste

RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité français. Sur le plus grand réseau d'Europe, nous équilibrons la production et la consommation, acheminons l'électricité indispensable au quotidien de chacun et à l'activité des industries, et garantissons la solidarité électrique entre les territoires, 24h/24, à chaque seconde.

Acteur central de la transition énergétique, nous développons le potentiel des énergies renouvelables en transformant en profondeur RTE et le réseau, en accompagnant la décarbonation des industries, en sensibilisant les Français aux éco-gestes avec le dispositif EcoWatt et en éclairant les pouvoirs publics sur les questions énergétiques par des études qui font référence.

Avec nous...

• Vous rejoignez un collectif d'hommes et de femmes engagés partageant une culture forte de service public et avez l'assurance d'être utile pour tous, quel que soit votre métier.
• Vous agissez pour la transition énergétique et un futur neutre en carbone.
• Vous évoluez aux côtés d'experts et pouvez vivre plusieurs vies professionnelles sans changer d'entreprise en étant bien accompagné.e et formé.e.
• Vous choisissez une entreprise responsable sur les plans sociétal, économique et environnemental et bénéficiez vous-même d'un environnement professionnel respectueux des diversités et d'avantageuses conditions de travail.

Le futur énergétique se construit chez RTE... avec vous !

Au sein de l'entité nationale d'analyse et évaluation des stratégies, infrastructures et systèmes, qui compte plus de 60 collaborateurs, vous participez à l'analyse et au contrôle de la performance des installations des producteurs et acteurs du marché de l'électricité.

Intégré dans une équipe de 17 collaborateurs, en charge du processus de certification de nouvelles performances des clients concernés et des demandes de raccordement de nouvelles installations de production, de stockage et de consommation, vous serez chargé des activités suivantes :

• Traiter les demandes de raccordement des nouvelles installations de production, de stockage ou de consommation : élaboration du cahier des charges des capacités constructives définissant les exigences réglementaires et suivi du dossier technique tout au long du raccordement, jusqu'aux essais finaux de mise en service
• Analyser, contrôler et vérifier le comportement de l'installation raccordée (simulations et tests réalisés en lien avec le client) en termes de réglage fréquence/tension
• Certifier la conformité des performances par rapport aux exigences règlementaires et aux règles de marché (par exemple augmentation de capacité en réactif, modification de capacités en réglage de fréquence)
• Assurer un contrôle permanent du comportement de la tension des installations existantes des producteurs, industriels et stockeurs (batteries, groupes de production, sites de soutirage)
• Garantir la mise à disposition de données fiables à l'ensemble des acteurs (description des installations de production et de stockage dans les référentiels et les outils de conduite et d'étude)
• Entretenir et développer les relations avec les nouveaux acteurs de la transition énergétique : écoute des besoins, prescriptions techniques, conseils sur l'optimisation des performances, communication sur les risques pour la sureté du système électrique...

Le profil recherché

Vous êtes issu d'une formation Bac +5 spécialisée dans le domaine des réseaux électriques, de l'électrotechnique, de l'électronique de puissance, du génie électrique ou des systèmes électriques. Idéalement, vous justifiez d'une première expérience dans le pilotage de projets.

Vous faites preuve de rigueur dans le traitement des dossiers et d'une bonne organisation pour répondre aux multiples acteurs impliqués et à la complexité des dossiers.

Vous êtes autonome, avec un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.

Votre environnement de travail :

• Forte dominante d'analyse et de contrôle de données (via des applications propres au domaine).
• Portefeuille d'affaires diversifié, tant au niveau géographique (France entière) qu'au niveau de la typologie des clients (producteurs nucléaire, hydraulique, solaire, photovoltaïque, off-shore, stockeurs, consommateurs).
• Interactions multiples avec les collaborateurs internes RTE (exploitation, service clients, Développement Ingénierie, fonctions nationales).
• Des déplacements occasionnels chez les clients ou sur des sites RTE sont à prévoir, avec une moyenne de 6 jours par an hors actions de professionnalisation.
• Poste sédentaire.
• Permis B obligatoire.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants :

• Dispositif d'intégration
• Formation à l'embauche si nécessaire puis tout au long du parcours professionnel
• Rémunération variable (intéressement, prime individuelle de performance)
• Rémunération sur 13 mois
• Forfait jours de travail annuels : 209 jours travaillés
• Télétravail : jusqu'à 108 jours/an
• Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire
• Compte épargne temps
• Aide financière si mobilité géographique
• Politique familiale soutenue
• Tarif préférentiel sur l'énergie

La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.

MENTIONS LEGALES :

Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.