Un.e agent.e polyvalent.e de crèche - SAINT ETIENNE DU ROUVRAY

Communes; Normandy; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité dynamique recherche un agent polyvalent pour sa crèche, où vous aurez l'opportunité de contribuer au développement des enfants de 10 semaines à 4 ans. Vous serez en charge des soins quotidiens et des activités d'éveil, tout en collaborant avec une équipe passionnée. Ce poste offre un cadre de travail enrichissant, avec des horaires fixes et des jours de pénibilité. Rejoignez une structure engagée pour le bien-être des enfants et le développement de la petite enfance. Une belle occasion de faire une différence dans la vie des plus jeunes!

Prestations

Participation Mutuelles/Prévoyance

Restaurant du personnel

Jours de pénibilité supplémentaires

Qualifications

• Diplôme en lien avec le domaine de la petite enfance requis.
• Capacité d'écoute, patience et douceur sont essentielles.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et assurer le suivi avec les parents.
• Mettre en œuvre les soins quotidiens et activités d'éveil.
• Veiller à la sécurité et à l'encadrement des enfants.

Connaissances

Capacité à créer le contact avec les enfants

Souplesse relationnelle

Connaissance du développement de l'enfant

Aptitude à travailler en équipe

Formation

CAP AEPE ou diplôme en petite enfance

Description du poste

Un.e agent.e polyvalent.e de crèche - SAINT ETIENNE DU ROUVRAY

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Télétravail possible Non

Composé de trois divisions, le département des affaires scolaire et de l'enfance est à la fois chargé de la gestion administrative des établissements scolaires, de l'organisation des activités péri et extrascolaires ou encore de la prise en charge des enfants de moins de 3 ans. Toutes les actions menées visent à améliorer les conditions d'accueil des enfants, dont les scolaires, et les conditions d'exercice des agents.
Au sein de la Division Petite Enfance du Département des Affaires Scolaires et de l'Enfance et sous l'autorité de la Responsable de la crèche, vous prendrez en charge les enfants âgés de 10 semaines à 4 ans individuellement et en groupe de la Maison de la Petite Enfance. Vous effectuerez la réalisation des soins quotidiens et mènerez des activités d'éveil qui contribue au développement de l'enfant.

Missions principales :
* Accueillir les enfants âgés de 10 semaines à 4 ans et assurer le suivi des relations quotidiennes avec les parents ou substituts parentaux.
* Mettre en ½uvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants et participer à la distribution des soins quotidiens (préparation des biberons, aide à la prise des repas, changes des nourrissons...).
* Réaliser des activités d'éveil contribuant au développement et à l'autonomie de l'enfant en partenariat avec l'équipe d'auxiliaires et d'encadrement dans le respect du projet d'établissement.
* Mettre en ½uvre les règles de sécurité et d'hygiène (suivre l'état général de l'enfant et signaler des modifications, repérer les signes de mal être, prévenir les accidents...).
* Veiller à l'encadrement et à la sécurité des enfants.

Conditions d'exercice :
* Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires fixes, sur un cycle de travail de 17h30, 2 jours de travail sur une semaine / 3 jours sur une autre semaine.
* L'amplitude horaire de la crèche est de 7h30 à 18h
* Vous disposerez de 3 jours de pénibilité, s'ajoutant aux congés légaux.
* fermetures de la crèche : une semaine entre noël et jour de l'an ainsi les 2 premières semaines d'août
* COS - Participation Mutuelles/Prévoyance- restaurant du personnel
* Politique active en matière de formation

Profil recherché

Profil :
* Vous êtes idéalement diplômé.e d'un CAP AEPE ou petite enfance ou vous possédez un diplôme en lien avec le domaine de la petite enfance.
* Capacité à créer le contact avec les enfants.
* Souplesse relationnelle, capacité d'écoute, patience, douceur et maîtrise de soi.
* Connaissance du développement physique, moteur et affectif de l'enfant.
* Connaissance des techniques d'animation de jeux et d'activités.
* Aptitude à travailler en équipe.

Qui sommes-nous?

Située au coeur géographique et économique de la nouvelle Métropole Rouen Normandie, Saint-Étienne du-Rouvray est une ville industrielle et universitaire au cadre de vie préservé par une rénovation urbaine d'ampleur. Desservie par de grands axes de circulation, la ville dispose d'un positionnement privilégié.
Troisième ville par sa population et par sa superficie, Saint-Étienne-du-Rouvray revendique son statut d'acteur de premier plan dans l'agglomération.
Engagée depuis plus de trente ans dans une démarche volontariste de maîtrise de son évolution urbaine, la ville dispose d'atouts : une histoire et une culture populaires liées au monde du travail, un cadre de vie préservé, une activité économique de premier plan, un pôle technologique et universitaire, une programmation culturelle remarquée, un tissu associatif dynamique
Afin de préparer au mieux le territoire aux enjeux de demain, Saint-Étienne-du-Rouvray s'est lancée dans un projet de ville ambitieux s'appuyant sur cinq piliers : l'éducatif, l'urbain, le citoyen, le social et le développement durable.

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

C.V. et lettre de motivation sont à adresser à :
Monsieur le Maire
Département des ressources et relations humaines
Hôtel de ville | CS 80 458 | 76806 Saint-Étienne-du-Rouvray Cedex
ou par courriel: [e-mail] ou sur saintetiennedurouvray.fr

sous la référence offre : APCPV-112024

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/07/2025

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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