Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

FOYER DE L'ENFANCE DES ALPES MARITIMES; Nice; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement public pour la protection de l'enfance à Nice recrute un Éducateur spécialisé pour accompagner des mineurs en difficulté. Vous serez responsable de la mise en œuvre d'actions éducatives et sociales, ainsi que de la médiation avec les familles. Les candidats doivent avoir un Diplôme d'État d'Educateur Spécialisé et le permis B. Le poste est à temps plein avec un salaire débutant à 2.366,35€ par mois selon l'expérience.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Educateur Spécialisé exigé.
• Maitrise du Pack-Office.
• Permis B obligatoire.

Responsabilités

• Conduire et coordonner des actions éducatives et sociales.
• Accueil et accompagnement pédagogique des mineurs.
• Médiation des relations avec les familles.

Connaissances

Communication avec des enfants et adolescents

Gestion de crise

Esprit d'équipe

Respect des droits et libertés des usagers

Formation

Diplôme d'État d'Educateur Spécialisé

Bac+3, Bac+4 ou équivalents en Travail social

Outils

Pack-Office

NEMOWEB

Description du poste

Offre n° 196GYBY
Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

Le Foyer de l'Enfance des Alpes-Maritimes recrute un/e Educateur/trice spécialisé/e.Le Foyer de l'Enfance des Alpes-Maritimes (FEAM) est un établissement public départemental qui accueille en urgence, 24h/24, 365 jours par an, des mineurs en danger ou en difficulté, confiés au Président du département au titre de la protection de l'enfance.Spécialiste de l'accueil d'urgence, le FEAM est acteur et partenaire de la Politique Publique Départementale de Protection de l'Enfance mise en œuvre et pilotée par le Conseil Départemental.Finalité du poste:Conduire et coordonner des actions éducatives et sociales, individuelles et collectives, des mineurs dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion,Missions :- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des mineurs accueillis- Conseil et éducation à visée thérapeutique- Elaboration et mise en place des projets individuels- Coordination des programmes, projets et des activités- Gestion et traitement des informations (recherche, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi)- Médiation des relations avec la famille, le représentant légal et les partenaires extérieurs- Rédaction et mise à jour des outils (documents)Savoir-faire et connaissances requises- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations de conflit ou de tension dans le groupe- Traiter et résoudre les situations conflictuelles- Savoir gérer une situation d'urgence ou de crise- Créer et développer une relation de confiance et d'aide- Identifier les situations d'urgence et définir les actions- Identifier, analyser, évaluer les risques et définir les actions préventives et correctives- Rédiger les informations nécessaires à la traçabilité- Rédiger des notes ou rapports (fiche d'évènement indésirable, rapport d'incident ou rapport d'évolution.)- Connaître les règles d'hygiène et de sécurité- Respecter les droits et libertés des usagers (loi 2002-2)Qualités et compétences- Savoir communiquer avec des enfants et adolescents- Savoir apaiser un groupe par une attitude adaptée- Être rassurant et calme- Faire respecter les règles et consignes- Promouvoir les valeurs citoyennes de respect, d'égalité et de non-discrimination entre les genres- Respecter les cultures et la diversité dans la laïcité- Respecter le cadre normatif (lois et règlements)- Devoir de réserve et discrétion professionnelle- Respecter l'intimité des mineursRelations professionnelles et environnement- Les mineurs- Cadre de la villa (supérieur hiérarchique direct)- Cadres et directeurs d'astreinte- Equipes surveillants de nuit pour la transmission d'informations- Agents des services généraux (hygiène et restauration)- Services d'intervention pour des urgences ou prises en charge particulières (police, gendarmeProfil :- Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé exigé- Maîtrise du contexte législatif et institutionnel- Maitrise du Pack-Office- Une connaissance de NEMOWEB serait un plus- Permis B obligatoireType d'emploi : Temps pleinHoraires : variables (selon le cycle de travail)Durée du contrat : premier contrat 3 mois, potentiellement renouvelableLieu d'exercice : affectation à titre principal à Nice ou CagnesSalaire : à partir de 2.366,35€ par mois selon expérience (indemnités réglementaires incluses) hors dimanches, nuit et jours fériés

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineHoraires annuels
Salaire

• Selon l'expérience

Déplacements Déplacements: Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Travail social- DEES Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
• Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Employeur

250 à 499 salariés

Foyer de l'Enfance des Alpes Maritimes. Accueil de jeunes en difficultés sur 13 structures réparties sur le département. Etablissement public relevant de la fonction publique hospitalière.

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