Educateur spécialisé auprès des jeunes (H/F) - LIBOURNE

LIBOURNAIS EQUIPE PREVENTION INSERTION; Libourne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association de prévention spécialisée à Libourne recrute un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) pour des interventions auprès des jeunes. Le poste est en CDI, à temps plein, basé sur 35 heures par semaine. Le candidat idéal possède un diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé, bien que d'autres qualifications soient acceptées. Ce rôle implique des déplacements ponctuels et nécessite un permis B.

Prestations

Prime d'internat

Prime SEGUR

24 jours de congés annuels supplémentaires

Qualifications

• Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (D.E.E.S.) souhaité.
• Débutants acceptés.

Responsabilités

• Intervenir dans la rue auprès des jeunes de 11 à 25 ans.
• Proposer des interventions sociales et éducatives.
• Travailler en liaison avec les partenaires du territoire.

Connaissances

Transmettre et expliquer les règles sociales et civiques

Permis B indispensable

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé

Description du poste

Offre n° 197QDTY

Educateur(trice) spécialisé(e) auprès des jeunes (H/F) – LIBOURNE

Nous recherchons un(e) Educateur(trice) spécialisé(e) auprès des jeunes sur LIBOURNE. L’association Libournais Equipe Prévention Insertion (L.E.P.I.), de prévention spécialisée, recrute un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) en CDI temps plein pour son équipe située à LIBOURNE, dès que possible. Vous intervenez dans la rue auprès des jeunes âgés de 11 à 25 ans et proposez des interventions sociales et éducatives dans le cadre de la protection de l\'enfance, à la fois individuelles et collectives, en liaison avec les partenaires existants du territoire.

Le Diplôme d\'Etat d\'Educateur Spécialisé (D.E.E.S.) est recherché mais les formations d\'assistant de service social, de conseillère en économie sociale et familiale, d\'animateur socio-éducatif et de moniteur(trice) éducateur(trice) sont aussi admis. Les débutant(e)s sont accepté(e)s. La rémunération est basée sur la grille de la Convention Collective 66 (régime internat) et la reprise de l\'ancienneté est automatique. La prime d\'internat ainsi que la prime « SEGUR » sont appliquées. 24 jours de congés annuels supplémentaires (congés trimestriels) sont alloués. Le volume horaire hebdomadaire est de 35h avec la possibilité d\'adapter les emplois du temps en cycles de travail (semaine de 4 jours travaillés). Permis B demandé et véhicule de service.

Conditions et type de contrat

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35H/semaine – Travail en journée

Salaire : Selon la Convention 66

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé (Cette formation est indispensable)

Compétences

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• Permis B indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d\'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

Association prévention spécialisée. 16 salariés. Lieu de travail : Libourne. Déplacements ponctuels.

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