Educateur - Insertion Sociale et Professionnelle H/F

Itep Moissons Nouvelles; Boulay-Moselle; On-site; EUR 26,000 - 33,000; Full time

Job summary

Itep Moissons Nouvelles à Boulay-Moselle recrute un Educateur (F/H) CDI à temps plein pour accompagner des enfants et adolescents dans leur insertion sociale et professionnelle, en lien avec leurs projets personnels d'accompagnement.

Rattaché au chef de service éducatif, vous participez à la prise en charge et au suivi individuel, avec une attention particulière à l'inclusion sociale et à l'accompagnement des personnes en situation de handicap vers l'emploi et l'autonomie.

Qualifications

• Titulaire d'un diplôme d'État (ES, AS, CESF).
• Connaissance des dispositifs liés au handicap et à l'insertion professionnelle.
• Autonomie, capacités d'organisation et d'adaptation.
• Capacités d'écoute, d'analyse et de conduite d'entretien.
• Aisance relationnelle et aptitude au travail en réseau.
• Maîtrise des outils bureautiques.

Responsibilities

• Accompagner les jeunes dans les activités quotidiennes et les suivis.
• Accueillir, informer et accompagner les bénéficiaires dans la construction de leur projet professionnel.
• Observer, évaluer et rendre compte de l'évolution des jeunes.
• Élaborer et suivre des parcours personnalisés d'insertion sociale et professionnelle.
• Mobiliser les dispositifs de formation, d'emploi et d'accompagnement adaptés.
• Développer et entretenir un réseau de partenaires (entreprises, organismes de formation, services sociaux, institutions spécialisées).

Skills

Autonomie

Organisation

Adaptabilité

Écoute active

Conduite d'entretien

Aisance relationnelle

Travail en réseau

Bureautique

Connaissance handicap

Education

Diplôme d'État (ES, AS, CESF)

Tools

Bureautique

Job description

Le DITEP de Boulay recrute :Educateur (F/H) - Insertion sociale et professionnelleCDI Temps plein - Poste à pourvoir dès le 2 novembre 2026 Rattaché hiérarchiquement au chef de service éducatif, vous participez à la prise en charge et à l'accompagnement individualisé des enfants et adolescents accueillis en lien avec leurs projets personnels d'accompagnement. Les usagers ont des capacités intellectuelles et cognitives préservées mais présentent des troubles de la conduite et du comportement, perturbant la socialisation et l'accès aux apprentissages. Spécificité : dans le cadre du développement de nos actions en faveur de l'inclusion sociale et professionnelle, nous recherchons une personne ayant également un profil pour accompagner les personnes en situation de handicap dans leur parcours vers l'emploi, la formation et l'autonomie.

Missions

• Accompagner les jeunes dans leurs activités quotidiennes (lever et coucher, actes de la viequotidienne, suivis.)
• Accueillir, informer et accompagner les bénéficiaires dans la construction de leur projetprofessionnel
• Observer, évaluer et rendre compte de l'évolution des jeunes
• Élaborer et suivre des parcours personnalisés d'insertion sociale et professionnelle
• Mobiliser les dispositifs de formation, d'emploi et d'accompagnement adaptés
• Développer et entretenir un réseau de partenaires (entreprises, organismes de formation,services sociaux, institutions spécialisées.)

Profil

• Titulaire d'un diplôme d'Etat (ES, AS, CESF.)
• Connaissance des dispositifs liés au handicap et à l'insertion professionnelle
• Autonomie, capacités d'organisation et d'adaptation
• Capacités d'écoute, d'analyse et de conduite d'entretien
• Aisance relationnelle et aptitude au travail en réseau
• Maîtrise des outils bureautiques

REMUNERATIONS

salaire selon CCN 66 et expérience

Experience:

1 An(s) - Handicap , insertion professionnelle

Compétences:

• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Qualification:

• Employé qualifié

Secteur d'activité:

Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
• Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
• Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.