Educateur (H/F)

INSTITUT ST JACQUES

Illzach

Sur place

EUR 26 000 - 34 000

Plein temps

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

Véhicule

CSE

Complémentaire santé

Salaire selon CCN66

Résumé du poste

INSTITUT SAINT-JACQUES recrute un(e) Educateur(rice) Spécialisé(é) pour l'internat afin de concevoir et évaluer des actions socio-éducatives dans le cadre de projets personnalisés d'accompagnement.

Vous serez référent et coordonnerez la mise en œuvre des projets, en soutenant le développement d'autonomie et d'insertion socioprofessionnelle chez les jeunes, dans un dispositif pluridisciplinaire.

Qualifications

Connaissance du secteur du handicap et/ou de la protection de l'enfance appréciée.
Connaissance des troubles du comportement et de la conduite appréciée.
Permis B exigé.

Responsabilités

Concevoir, conduire et évaluer des actions socio-éducatives dans le cadre des projets personnalisés d'accompagnement.
Coordonner et suivre la mise en œuvre des projets personnalisés en qualité de référent.
Créer une relation de confiance avec les jeunes accueillis en situations du quotidien et au sein des espaces institutionnels.
Soutenir le développement de l'autonomie, de l'inclusion et de l'insertion socio-professionnelle des jeunes.

Connaissances

Empathie

Écoute active

Formation

Diplôme de travailleur social souhaité

Description du poste

L'Institut SAINT-JACQUES organisé en Dispositif Intégré Thérapeutique, Educatif et Pédagogique accompagne des enfants et adolescents présentant des troubles du comportement et de la conduite recrute un(e) Educateur(rice) Spécialisé(é) pour l'internat.La finalité de son action est de permettre le maintien ou retour des jeunes dans les dispositifs habituels d'éducation, de scolarisation, de formation professionnelle et de socialisation, en les amenant à prendre conscience de leurs ressources, capacités et difficultés, les soutenant dans le développement de leurs compétences et potentialités et en les aidant à se mobiliser.Il / elle inscrit son action dans une logique pluridisciplinaire, en appui des dispositifs de droit commun et dans un souci d'adaptation permanente aux besoins et attentes des jeunes et de leurs parents.Missions principales- Concevoir, conduire et évaluer des actions socio-éducatives dans le cadre des projets personnalisés d'accompagnement.- Coordonner et suivre la mise en œuvre des projets personnalisés en qualité de référent.- Créer une relation de confiance avec les jeunes accueillis à partir de situations du quotidien dans des espaces institutionnels formels et informels.- Les soutenir dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'inclusion et d'insertion socio-professionnelle, notamment à travers la conduite de médiations éducatives adaptées (culturelles, sportives, techniques, scolaires, socio-professionnelles, etc.) et au moyen de techniques d'écoute et de relation d'aide.- Faciliter l'expression des jeunes accompagnés sur leurs attentes et demandes, analyser leur situation, identifier leurs potentialités et difficultés psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, culturelles et sociales, repérer leurs besoins et les ressources de leur environnement et aider au développement de leur personnalité et à leur épanouissement.- S'inscrire dans un travail d'équipe avec laquelle il / elle partage et analyse des hypothèses de travail adaptées aux besoins repérés et il / elle questionne sa pratique et sa posture.- Appuyer les acteurs du droit commun dans l'adaptation de l'environnement des jeunes et apporter des ressources spécialisées au service d'une dynamique inclusive.Exigences - souhaits complémentaires- Connaissance du secteur du handicap et/ou de la protection de l'enfance appréciée- Connaissance des troubles du comportement et de la conduite appréciée- Permis B exigéQualification- Diplôme de travailleur social souhaité- Formations complémentaires appréciéesContexte de l'emploi- Contrat à durée déterminé dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie jusq'au 17 octobre 2026 dans un premier temps à temps plein- Travail uniquement du lundi au vendredi.- Poste à pourvoir dès que possible.- Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966- Participation de l'employeur à la mutuelle,- Comité social et économique avec un budget des activités sociales et culturelles

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Horaires annuels
Salaire