EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS - CRECHES - 100% - H/F

Description

FONCTIONS ET ACTIVITÉS

En collaboration étroite avec la Directrice-Coordinatrice et les Directrices-adjointes de la structure:

• Accueillir et prendre soin de l’enfant confié à la crèche, de façon individualisée et adaptée, dans sa globalité
• Accueillir les parents dans le respect de leurs principes éducatifs
• Favoriser l’épanouissement et le développement psycho-affectif, somatique, intellectuel, ainsi que la socialisation et l’autonomie de l’enfant
• Respecter le rythme de chaque enfant, dans le respect du projet pédagogique établi, en équipe
• S’assurer de la sécurité de l’enfant dans l’environnement proposé
• Favoriser l’inclusion et le suivi des enfants porteurs de handicap, en lien particulier avec la «Référente Santé et Accueil Inclusif» (RSAI), la famille et les partenaires extérieurs
• Repérer et signaler des signes d’appel chez l’enfant (comportements inhabituels, troubles, …)
• Élaborer le projet éducatif et pédagogique avec l’équipe, être garant de sa mise en place et son suivi

Participer au bon fonctionnement de la structure :

• Assurer l’encadrement des professionnels avec l’équipe de direction.
• Assurer le lien entre la direction et les équipes auprès des enfants
• Assurer avec l’équipe la cohérence de l’action éducative
• Accompagner les équipes dans leurs missions d’accueil de l’enfant et de sa famille
• Assurer des missions de continuité de direction
• Participer à la gestion administrative de la structure

Service : crèche Hospitalière de Brabois

Horaires : Postes en 7h30, de jour, du lundi au vendredi

Date de limite de dépôt des candidatures : 1er mai 2025

Pour le personnel du CHRU de NANCY, nous vous remercions de nous communiquer votre numéro de matricule

Profil recherché

• Avoir des connaissances certaines du jeune enfant (développement, besoins, itinérance ludique, communication gestuelle, …)
• Avoir des capacités d’écoute, d’observation, d’analyse et de dialogue
• Faire preuve de patience
• Avoir des aptitudes à travailler en équipe et à manager
• Savoir animer une réunion, prendre la parole en public
• Faire preuve de curiosité professionnelle, s’informer, se former : Connaitre la législation afférente à l’accueil des jeunes enfants, les règles d’hygiène et de sécurité, les politiques familiales et de santé
• Être organisé : Avoir un esprit méthodique et savoir prioriser
• Faire preuve d’adaptabilité à des dynamiques de groupes variés
• Posséder des connaissances informatiques minimales (word, excel, powerpoint, …)

Grade ciblé : Educateur de Jeunes Enfants