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Educateur de jeunes enfants

L'Afeji Hauts-de-France- Filière enfance

Raismes

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une organisation engagée dans le soutien aux enfants vulnérables recherche un éducateur de jeunes enfants pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire. Ce poste clé consiste à favoriser le développement et le bien-être des enfants à travers des activités éducatives et des soins adaptés. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, où chaque jour est une chance de faire une différence dans la vie des enfants. Si vous êtes passionné par l'éducation et la protection de l'enfance, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

  • Connaissances théoriques sur le développement de l'enfant.
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
  • Planification et animation d'activités éducatives.

Responsabilités

  • Contribuer au bien-être et au développement des enfants.
  • Animer des activités d'accompagnement et d'éducation.
  • Établir des diagnostics des besoins des enfants.

Connaissances

Développement de l'enfant
Communication efficace
Planification d'activités éducatives
Observation des progrès des enfants
Protocoles de santé et sécurité
Gestion des situations d'urgence
Reporting écrit
Utilisation du logiciel Ogirys

Formation

Agent de maîtrise / Bac +

Outils

Ogirys

Description du poste

Dans le cadre de l’ouverture d’une micro MECS de places, qui accueillera des enfants de à ans, nous recherchons les talents qui constitueront l’équipe pluridisciplinaire.

En tant qu’éducateur de jeunes enfants, vous contribuez au maintien ou à la restauration de la santé des enfants par la réalisation de soins qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement en :

  • Favorisant le développement de la personnalité de l'enfant et de son épanouissement.
  • Concourant au bien-être de l'enfant.
  • Proposant, organisant et animant les activités d'animation et d'accompagnement.
  • Etablissant un diagnostic des besoins de l'enfant.
  • Pilotant et mettant en oeuvre les projets personnalisés en collaboration avec l'ensemble des acteurs.
  • Favorisant les liens familiaux, organisant et animant les droits de visite (médiatisés ou autres).
  • Participant aux soins pour l'enfant en lien avec les autres professionnels du site.
  • Participant à l'entretien du cadre de vie des enfants (rangement, hygiène...) dans un souci de maintenir un lieu d'accueil de qualité.
  • Par délégation du chef de service, animer le réseau partenarial autour du projet de l'enfant.

Poste à pourvoir à compter de juin.

Horaires d’internat (matin, soir, week-end et jours fériés).

Profil recherché

Compétences :

  • Connaissances théoriques concernant le développement de l'enfant et leur mise en application.
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les membres de l'équipe et les familles.
  • Capacité à planifier, organiser et animer des activités éducatives pour les nourrissons et les jeunes enfants.
  • Capacité à observer et à enregistrer les progrès des enfants et à adapter les projets en conséquence.
  • Connaissance des protocoles de santé et de sécurité en vigueur.
  • Capacité à maintenir un environnement propre et organisé.
  • Capacité à gérer les situations d'urgence et à faire preuve d'un bon jugement en cas de besoin.
  • Capacité de reporting écrit et individualisé indispensable au N +.
  • Utilisation du logiciel Ogirys.

Savoir être :

  • Être à l'écoute des enfants et des personnes.
  • Être de force de propositions dans le fonctionnement de service.
  • Savoir faciliter la coordination des acteurs au quotidien.
  • Argumenter afin de convaincre et susciter l'adhésion de l'enfant ou de son entourage.
  • S'adapter à des situations variées.
  • Transmettre des informations claires, précises et synthétiques à l'écrit comme à l'oral en fonction des interlocuteurs.
  • Mobiliser, entretenir le réseau et le partenariat.
  • Prendre du recul et garder son sang-froid face à des situations conflictuelles et difficiles.
  • Assurer la promotion des valeurs et véhiculer une image positive de l'association.

Savoir-faire :

  • Développer des actions éducatives cohérentes en lien avec les besoins du groupe, de l'enfant et les projets du service.
  • Développer et animer l'accompagnement de l'enfant dans sa vie quotidienne.
  • Favoriser les relations avec les représentants légaux et son environnement.
  • Organiser, préparer, animer et rendre compte des droits de visite.
  • Savoir élaborer et rédiger des projets personnalisés et des écrits professionnels.
  • Garantir la communication entre les professionnels concernant le projet et le quotidien de l'enfant.
  • Piloter les projets et rendre compte des évolutions.
  • Anticiper et être force de propositions dans l'évolution du projet de l'enfant et de son cadre de vie.
  • S'impliquer dans les projets de l'établissement.

Permis de conduire obligatoire.

  • Localisation Raismes - , France - zone de déplacement : départementale
  • Salaire , à , EUR par mois
  • Niveau de qualification Agent de maîtrise / Bac + /
  • Expérience à ans
  • Modalités de travail Temps complet
  • Fonction Santé / Social
  • Secteur Santé / Social / Association
  • Télétravail Pas de télétravail

Qui sommes nous ? L'Afeji Hauts-de-France- Filière enfance

L’AFEJI Hauts-de-France, c’est ans d’engagement au service des personnes vulnérables de la petite enfance au grand âge.

Association à but non lucratif, l’AFEJI Hauts-de-France est un acteur majeur du secteur social, sanitaire et médico-social qui intervient au sein de établissements et services.

collaborateurs, à travers plus de métiers, agissent quotidiennement avec engagement et éthique auprès de plus de personnes accompagnées dans le domaine de l’éducation et du soin thérapeutique, de la protection de l’enfance, de l’insertion sociale, de l’accompagnement du handicap et du bien vieillir.

L’AFEJI Hauts-de-France, c’est aussi une expérience collaborateur emplie de valeurs comme l’humanisme, l’ouverture et le respect au sein d’équipes engagées.

Rejoindre notre association, c’est Agir pour l’inclusion de tous et donner du sens à sa vie professionnelle !

La filière Enfance de l'AFEJI Hauts-de-France concerne les activités d'accueil de la petite enfance, de la protection de l'enfance et celle de la protection judiciaire de la jeunesse.

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