Gardien d'immeuble non logé (H / F)

Domino RH; Drap; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de gestion immobilière recherche un Gardien d'immeuble expérimenté pour le secteur de Drap. Vous serez responsable de la gestion des logements, des relations avec les locataires et de la coordination des travaux d'entretien. Ce poste nécessite une expérience d'au moins 2 ans, ainsi qu'une maîtrise des outils bureautiques. Si vous êtes rigoureux, discret et aimez travailler en équipe, ce poste est fait pour vous.

Qualifications

• Expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire.
• Maîtrise de la micro-informatique (Word, Excel, Outlook).
• Discrétion, rigueur, sens des responsabilités.

Responsabilités

• Visite des logements et réalisation des états des lieux.
• Gestion technique et commande des travaux d'entretien.
• Relationnel avec les clients et partenaires.

Connaissances

Gestion de parc locatif

Communication

Rigueur

Travail en équipe

Outils

Word

Excel

Outlook

Description du poste

Nous recrutons pour le compte d'un de nos clients un Gardien d'immeuble (H/F) expérimenté sur le secteur de Drap.

Vos missions seront les suivantes :

1. Visite des logements avec les candidats, réalisation des états des lieux entrants et sortants, avec chiffrage des indemnités.
2. Contact et visites des locataires selon les demandes du siège (impayés, défaut d'assurance, troubles de voisinage, etc.).
3. Gestion technique : identification des problèmes d'entretien courant soumis par les locataires, avec constat sur place.
4. Commande des travaux d'entretien courant et de remise en état des logements, en liaison avec le chargé de clientèle.
5. Suivi et réception des travaux d'entretien courant et de remise en état.
6. Gestion des interventions des entreprises sous contrat.
7. Gestion humaine : coordination et pilotage du personnel de la société (le cas échéant), en lien avec la hiérarchie.
8. Relationnel : interlocuteur privilégié des clients pour tout type de demande, à transmettre aux services concernés du siège ou à la hiérarchie.
9. Interlocuteur avec les services extérieurs et partenaires (Police, ADSEA, Service jeunesse, entreprises).
10. Tâches d'entretien : entretien des parties communes, sortie des ordures ménagères, remplacement des ampoules dans les parties communes.

Vous possédez une expérience d'au moins 2 ans dans la gestion d'un parc locatif social ou dans un poste similaire, permettant d'aborder les problèmes par le dialogue et la concertation. La maîtrise de la micro-informatique (Word, Excel, Outlook) est exigée.

La discrétion, la rigueur, le sens des responsabilités et le travail en équipe sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Poste non logé.

Le groupe Domino RH, fort de 26 ans d'expérience dans le domaine des solutions RH, valorise chaque personnalité en l'accompagnant dans son parcours professionnel. Avec 850 collaborateurs, 250 agences en France et à l'étranger, et un chiffre d'affaires de 450 millions d'euros, nos activités couvrent le travail temporaire, le recrutement, et divers services RH.