Responsable de site Multitechnique

EQUANS; Tarbes; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

EQUANS France is seeking a Site Manager in Tarbes to oversee maintenance operations in a large commercial space. The role involves managing technicians, ensuring operational efficiency, and maintaining client relations. Ideal candidates have a technical background in climate engineering and at least 5 years of experience.

Prestations

Rémunération attractive

13ème mois

Prime de congés payés

Prime panier

Primes de participation et d'intéressement

RTT

Avantages du CSE

Qualifications

• Expérience confirmée d'au moins 5 ans en tant que technicien de maintenance CVC / Responsable d'équipe.

Responsabilités

• Assurer le bon fonctionnement et la pérennité des installations techniques.
• Manager une équipe de techniciens sur site.
• Maitriser le budget d'affaires et optimiser les coûts.

Connaissances

Organisation

Relationnel client

Formation

Formation technique en génie climatique

Description du poste

Saviez-vous que chez Equans France, les équipes d'Axima Maintenance et Bouygues Energies & Services FM s'unissent pour apporter un haut niveau de service à leurs clients dans le domaine du génie climatique et multi technique ? Nous rejoindre, c'est s'investir aux côtés de nos collaborateurs qui assurent la maintenance des installations sur différents sites partout en France : Tertiaires, Collectivités, Hospitaliers, Industriels, Santé, Culture et Patrimoine, Data Centers...

Le Territoire FM & Maintenance multi technique National d'Equans France rassemble les activités opérationnelles de Bouygues Energies & Services FM et Axima Maintenance, sur toute la France. Dans le cadre du développement de notre agence, nous recherchons un Responsable de site à Tarbes pour l'exploitation d'une surface commerciale de grande distribution :

Sous la responsabilité du Responsable d'Affaires et de son assistant, vos principales missions seront de :

1. Assurer le bon fonctionnement et la pérennité des installations techniques (CFO, CVC, froid, second œuvre, équipements de cuisine)
2. Manager une équipe de techniciens sur site et piloter les différents intervenants extérieurs
3. S'assurer de la bonne traçabilité des interventions via l'outil de GMAO
4. Assurer la bonne relation client et réaliser le reporting périodique
5. Agir en tant que professionnel et réaliser son devoir de conseil par l'élaboration de devis d'amélioration ou de travaux neufs
6. Maitriser le budget d'affaires et optimiser les coûts et ressources tout en maintenant un haut niveau de qualité de services
7. Respecter les consignes de sécurité et la réglementation lors du pilotage des équipes

Votre profil ? Issu(e) d'une formation technique en génie climatique, vous avez une expérience confirmée d'au moins 5 ans en tant que technicien de maintenance CVC / Responsable d'équipe. Vous avez le sens des responsabilités et faites preuve d'organisation pour gérer vos interventions selon les priorités du planning. Votre sens du service et votre relationnel client sont des atouts pour établir une relation de confiance avec vos clients.

Vos avantages : Une rémunération attractive, la constitution d'un 13ème mois, une prime de congés payés versée par la CIBTP (30% du salaire brut mensuel), prime panier, primes de participation et d'intéressement, RTT, ainsi que de nombreux avantages du CSE (comité d'entreprise) vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs.

Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer un grand Groupe tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, actives et bienveillantes, qui vous accueilleront ! Vous aurez également la possibilité d'être formé(e) régulièrement, comme l'ensemble de nos salariés. Alors, envie de faire partie de l'aventure EQUANS France ?

Equans France garantit l'égalité des chances et la diversité. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discrimination à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et dans nos environnements de travail. La politique RH privilégie l'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap.