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Un poste de Conducteur(trice) Poids Lourd est ouvert dans la région des Vosges. Le candidat sera responsable de la collecte des points d’apport volontaire, nécessitant la conduite d'un camion avec grue auxiliaire. Ce rôle requiert rigueur, autonomie et respect des normes de sécurité. Le contrat est à durée déterminée, en remplacement d’un agent absent.
Détails de l'offre
Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grades recherchés :
- Adjoint technique
- Adjoint technique principal de 2ème classe
- Adjoint technique principal de 1ère classe
Informations complémentaires
Ouvert aux contractuels : Oui
Seul un contractuel peut être recruté pour ce poste en remplacement d’un agent absent. Le contrat est à durée déterminée, limitée à la durée de l’absence.
Temps de travail : Temps complet
Télétravail : Non
Management : Non
Rémunération : Rémunération indiciaire, primes, panier-repas
Description du poste
Le poste consiste à assurer, en autonomie, les opérations de collecte et de vidage des points d’apport volontaire (PAV) à l’aide d’un camion équipé d’une grue auxiliaire. Il implique la conduite de véhicules poids lourds en respectant les règles de sécurité routière et les procédures internes.
Les missions incluent également le levage et la manutention des conteneurs selon les consignes de sécurité, ainsi que le nettoyage des zones d’intervention. L’entretien courant du véhicule et du matériel est également requis. Le poste nécessite de rendre compte régulièrement à la hiérarchie et de signaler toute anomalie ou incident.
Principales missions / conditions d'exercice
Profils recherchés