Chargé d'affaires EIA H/F

TN France; Saint-Étienne-du-Rouvray; Sur place; EUR 40 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans le secteur industriel recherche un Chargé d'affaires EIA pour son agence à Saint-Étienne-du-Rouvray. Vous serez responsable de la gestion des projets, du développement de la relation client et de la supervision des équipes. Ce poste offre une rémunération attractive et des avantages sociaux, tout en favorisant l'autonomie et la prise d'initiative.

Prestations

Plan d'Epargne Entreprise

Intéressement & Participation

RTT

Avantages liés au CSE

Opportunités de formation

Qualifications

• Expérience d'au moins 5 ans en gestion d'affaires EIA.
• Capacité à organiser et coordonner des activités.
• Maîtrise des règles de santé, sécurité et environnement.

Responsabilités

• Développer et gérer un portefeuille clients.
• Coordonner les équipes pour garantir l'exécution des chantiers.
• Gérer les budgets d'affaires et réaliser un contrôle budgétaire.

Connaissances

Relation client

Négociation

Autonomie

Rigueur

Leadership

Formation

Bac+2 en Electrotechnique, Electricité, Instrumentation ou Automatisme

Description du poste

Chargé d'affaires EIA H/F, Saint-Étienne-du-Rouvray

Saint-Étienne-du-Rouvray, France

Bouygues Energies & Services , filiale dEquans France, est un acteur majeur dans le secteur industriel.

Nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) d'affaires EIA H/F pour notre agence de Rouen, spécialisée en électricité industrielle, automatisme et instrumentation.

Le contexte:

Dans le cadre du développement de nos activités, vous rejoignez la BU Travaux Industriels de Bouygues Energies & Services Industrie France rattachée à la Division Industries des Procédés dEQUANS France.

La Division Industries des Procédés dEQUANS France ( Collaborateurs, M de CA), ambitionne daccompagner les industriels afin daugmenter la performance des outils industriels, doptimiser la mise sur le marché des produits et de permettre la transition énergétique et digitale.

Nous apportons notre expertise autour de 5 segments de marché (Life Science & Chemical, Advanced Technologies, Food & Beverage, Data Center, Transformation & Manufacturing) en France et à lInternational au travers de nos entités AXIMA, ERAS Ingénierie, Equans H2, Pierre GUERIN, Bouygues Energies Services.

Au sein de la Division Industries des Procédés dEquans France, le Centre de Rouen participe au développement dune offre multi-métiers (Electricité, Instrumentation et Automatisme) auprès de clients industriels en région Normande.

Intégré à notre agence de Rouen et rattaché au Chef de Centre, vous jouez un rôle clé dans la gestion des projets et le développement de notre activité. Vous êtes responsable de la relation client, du suivi opérationnel et contractuel des affaires, et du management des équipes.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

• Vous développez et gérez un portefeuille clients, en assurant le chiffrage et le suivi des propositions techniques et commerciales.
• Vous coordonnez et supervisez les équipes internes et externes pour garantir la bonne exécution des chantiers dans le respect des exigences de sécurité, qualité, délais et performance financière. Vous intervenez en soutien technique, suivez les litiges éventuels et assurez la satisfaction client à chaque étape du projet.
• Vous assurez le transfert des dossiers vers les équipes travaux et réalisez un reporting régulier auprès du chef de centre et des clients. Vous participez aux réunions déquipe et contribuez activement à la résolution des problèmes et à lavancement des chantiers.
• Vous animez et développez vos équipes, participez à leur recrutement et veillez à leur intégration. Vous réalisez les entretiens annuels, proposez des formations pour leur montée en compétences et ajustez les ressources en fonction des besoins clients et des affaires.
• Vous gérez les budgets daffaires, en effectuant un contrôle budgétaire mensuel des dépenses et de la facturation. Vous êtes garant du respect des objectifs financiers fixés.
• Vous garantissez la sécurité de vos équipes. Vous réalisez des visites de sécurité sur les chantiers et des causeries. Vous veillez à la conformité des habilitations, à la dotation en EPI et au respect des politiques sécurité sur les chantiers. Vous signez les plans de prévention, informez les parties prenantes des incidents éventuels, tout en relayant les directives de la direction et des clients.

Votre profil :

Issu(e) d'une formation spécialisée en Electrotechnique, Electricité, Instrumentation ou Automatisme de niveau Bac+2 minimum, vous disposez d'une expérience dau moins 5 ans en gestion daffaires EIA acquise en environnement industriel.

Grace à votre excellent relationnel, vous savez créer une relation de confiance pérenne, vous permettant d'avoir un rapport privilégié avec vos clients et prospects, tout en représentant l'entreprise. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la négociation, votre capacité à prendre des décisions, et votre capacité à organiser et coordonner vos activités. Vous vous appropriez rapidement les outils de gestion afin de gérer administrativement vos équipes et affaires. Enfin, vous maitrisez les règles santé, sécurité et environnement.

Au-delà de vos compétences techniques et commerciales, cest votre savoir-être qui fait la différence : autonomie, rigueur, leadership et sens du service client sont les qualités que nous recherchons.

Rejoignez-nous et participez activement au succès de nos projets !

Conditions et avantages :

• Poste en CDI, basé à Saint Etienne du Rouvray , le poste nécessite des déplacements réguliers, en région et ponctuellement en France.
• Rémunération annuelle brute sur 13 mois et une prime de congés payés (Convention Collective des Travaux Publics) comprise entre 40 et 45 K bruts.
• Des avantages sociaux attractifs (Plan dEpargne Entreprise, Intéressement & Participation, RTT, avantages liés au CSE).
• Environnement de travail favorisant l'autonomie et la prise d'initiative au quotidien.
• Des opportunités de formation et dévolution au sein du Groupe Bouygues.

Un premier échange téléphonique avec Mélina, notre chargée de recrutement, afin détudier votre candidature et répondre à vos questions, puis une rencontre dans nos locaux avec le manager opérationnel.

Qui sommes-nous ?

Plus de 35 collaborateurs contribuent à laventure Equans France. Répartis dans plus de agences sur lensemble du territoire français et aussi à linternational, lexigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein dEquans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients. Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre daffaires de 6,8 Mds deuros.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, cest intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Et bien sûr, cest avoir la possibilité dêtre formé régulièrement, comme lensemble de nos salariés. Alors, envie de faire partie de laventure Equans France ?

Equans France garantit légalité des chances pour tous et la diversité Equans France promeut la diversité et sengage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.
Linsertion, la mixité, le soutien et laccompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines. Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents.