Setter

JR France; Lille; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Setter Cold Calling à temps partiel pour contacter des dirigeants de salles de sport. Vous aurez la chance de travailler dans un environnement stimulant, avec des horaires flexibles et une rémunération compétitive. Rejoignez une équipe ambitieuse et jouez un rôle clé dans la transformation des passions en profits.

Prestations

Horaires flexibles

Rémunération compétitive

Qualifications

• Qualités requises : minutie, ambition, capacité d’apprentissage, adaptabilité, aisance téléphonique.
• Respect d’un script et gestion des objections.

Responsabilités

• Contacter des dirigeants par téléphone pour proposer un audit personnalisé.
• Assurer la présence des dirigeants au rendez-vous.

Connaissances

Minutie

Ambition

Capacité d’apprentissage

Adaptabilité

Aisance téléphonique

Respect d’un script

Gestion des objections

Description du poste

? OPPORTUNITÉ : Nous recherchons un nouveau talent pour rejoindre l’équipe Pierre Tiab Conseils.

Poste : Setter Cold Calling à temps partiel (4h/jour)

Votre rôle : effectuer des démarches auprès des dirigeants de salles de sport à froid via cold calling, prendre des rendez-vous d'audit pour nos closers et assurer leur présence.

Rejoindre Pierre Tiab Conseils, c’est :

1. Grandir dans un environnement stimulant,
2. Participer à un projet ambitieux et évolutif,
3. Prendre des responsabilités et jouer un rôle clé,
4. Bénéficier d’une culture d’entreprise axée sur l’évolution,
5. Avoir des horaires flexibles,
6. Obtenir une rémunération compétitive selon vos compétences.

Notre mission : aider les dirigeants de salles de sport à transformer leur passion en profit.

Nous avons plus de 5 ans d’expérience et plus de 350 dirigeants nous ont fait confiance.

Note : Votre CV n’est pas requis. Seules votre motivation, discipline et passion comptent.

Détails du poste :

• Contacter des dirigeants par téléphone pour leur proposer un audit personnalisé et assurer leur présence au rendez-vous.
• Recrutement en freelance, 4h par jour.
• Qualités requises : minutie, ambition, capacité d’apprentissage, adaptabilité, aisance téléphonique, respect d’un script et gestion des objections.
• Rémunération : fixe + commission.

Prochaine étape :

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