Alternance - Gestionnaire de paie et administration du personnel H/F

ENACO Business School; Phalsbourg; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école de commerce innovante recherche un Gestionnaire de paie en alternance. Ce poste offre une formation diplômante en gestion des ressources humaines, avec un MacBook fourni pour faciliter l'apprentissage. En tant que Gestionnaire de paie, vous serez au cœur de la gestion RH, avec des missions variées allant de la préparation des bulletins de salaire à l'administration du personnel. Rejoignez un environnement inclusif et dynamique, où votre autonomie et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs. C'est une opportunité passionnante pour ceux qui souhaitent évoluer dans le secteur du retail.

Prestations

MacBook fourni

Tickets restaurant

Mutuelle

80 % abonnement transport

Réduction en magasin

13ᵉ mois

CSE

Cadre de travail exceptionnel

Qualifications

• Autonome, rigoureux(se) et organisé(e) avec un intérêt pour le secteur de la mode.
• Sensibilité aux enjeux de diversité et d'inclusion.

Responsabilités

• Préparer et calculer les bulletins de salaire dans le respect des conventions collectives.
• Gérer les déclarations sociales et les relations avec les organismes compétents.

Connaissances

Gestion de la paie

Administration du personnel

Aisance relationnelle

Organisation

Formation

Bachelor en Gestion des Ressources Humaines

Outils

SILAE

Description du poste

ENACO, 1ʳᵉ école de commerce 100 % en ligne, recherche pour l’une de ses entreprises partenaires, un(e) Gestionnaire de paie et administration du personnelen contrat d’apprentissage.

Un environnement inspirant + une formation diplômante + un MacBook à disposition = Votre réussite garantie !

L’opportunité

Préparez un Bachelor GRH ( gestion des ressources humaines de niveau 6)
Bénéficiez d’un MacBook mis à disposition pendant toute la durée de votre formation, une exclusivité ENACO
Suivez une formation 100 % en ligne, avec un accompagnement sur-mesure
Formation prise en charge à 100 % par l’entreprise

Poste à pourvoir dès la rentrée 2025 – Durée : 24 mois

Vos missions dès demain ?

Sous la supervision du Responsable RH du magasin, vous serez au cœur de la gestion RH d’un grand magasin, avec des missions variées et stratégiques:

Gestion de la paie :
Préparer et calculer les bulletins de salaire dans le respect de 5 conventions collectives
Gérer les éléments variables de paie : absences, congés, primes, heures supplémentaires, etc.
Contrôler et actualiser les données dans le logiciel SILAE

Déclarations sociales & relations organismes :
Assurer le suivi des déclarations sociales : URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance
Gérer les échanges avec les organismes sociaux et les administrations compétentes

Administration du personnel :
Assister à la gestion des embauches et des fins de contrat
Réaliser les déclarations liées à l’arrivée de nouveaux collaborateurs

Suivi documentaire :
Gérer l’archivage et le suivi des documents liés à la paie et à l’administration du personnel

Une alternance complète, au cœur de la stratégie RH d’un groupe innovant et inclusif.

Votre profil

️ Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et avez une forte aisance relationnelle
️ Vous avez un intérêt pour le secteur de la mode
️ Vous êtes sensible aux enjeux de diversité, d’inclusion et de marque employeur
️ Une première expérience en RH est un vrai atout

Lieu : Phalsbourg (57)
Début : Rentrée 2025
Type de contrat : Apprentissage (CDD – 24 mois – 35h/semaine)
Rémunération : Selon la grille légale de l’apprentissage
Avantages : Tickets restaurant, mutuelle, 80 % abonnement transport, réduction en magasin, 13ᵉ mois, CSE, cadre de travail exceptionnel (plage à proximité)

Les avantages de cette alternance

Une expérience RH complète au sein d’un grand magasin prestigieux
Une formation structurante et des projets enrichissants
Une entreprise inclusive et engagée dans l’égalité, le handicap et la diversité
Un MacBook offert pour suivre votre formation dans les meilleures conditions

Pourquoi choisir ENACO ?

Depuis 2006, ENACO forme à distance les futurs responsables RH, en alliant flexibilité pédagogique, accompagnement individualisé et excellence académique.

ENACO est la seule école qui met à disposition un MacBook pour permettre à ses alternants d’apprendre dans les meilleures conditions.

Seuls les candidats suivant une formation avec ENACO peuvent être proposés à nos entreprises partenaires et bénéficier de notre accompagnement exclusif.

Découvrez les témoignages de nos étudiants :
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