Gestionnaire de paie (H/F)

TN France; Trégunc; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Gestionnaire de paie pour rejoindre son équipe en pleine croissance. Ce poste offre une belle opportunité de développement professionnel dans un environnement stimulant, où vous serez responsable de l'établissement des paies et des déclarations sociales. Vous aurez également un rôle clé dans la gestion administrative du personnel, de l'entrée à la sortie des salariés. Si vous êtes motivé(e) et souhaitez évoluer dans le domaine de l'expertise comptable, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Motivé(e) avec une première expérience en cabinet comptable.
• Curieux(se) et rigoureux(se) dans le travail.

Responsabilités

• Établir les paies et déclarations sociales.
• Suivre la gestion administrative du personnel.
• Gérer l'entrée et la sortie des salariés.

Connaissances

Gestion de la paie

Déclarations sociales

Gestion administrative du personnel

Formation

Bac+2 en gestion

Titre professionnel en gestionnaire de paie

Description du poste

My Premium Consulting est un cabinet de recrutement à taille humaine spécialisé dans les métiers de l'expertise comptable et de l'industrie.

A propos de l'entreprise :

My Premium Consulting est un cabinet de recrutement à taille humaine spécialisé dans les métiers de l'expertise comptable et de l'industrie.

A propos du poste :

Notre client, un cabinet d'expertise comptable, recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie en CDI.

Les principales missions seront :

1. Établissement des paies et déclarations sociales
2. Suivi administratif relatif à la gestion du personnel
3. Gestion de l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat de travail, avenants, attestations, solde de tout compte, etc.)

Le poste peut évoluer en fonction de l'expérience du candidat. N'hésitez pas à postuler.

Profil recherché :

Motivé(e), avec une première expérience en cabinet comptable. Curieux(se) et rigoureux(se).

Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, ce profil nous intéresse.