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Une opportunité passionnante s'offre à vous en tant qu'assistant·e juriste dans un établissement culturel dynamique à Paris. Vous collaborerez étroitement avec l'équipe des ressources humaines, en participant à des projets significatifs et en soutenant les échanges avec les représentants du personnel. Si vous êtes en formation en droit social et que vous souhaitez acquérir une expérience précieuse dans un environnement culturel stimulant, cette alternance est faite pour vous. Avec des avantages tels que le remboursement du transport et des tickets restaurant, rejoignez une équipe engagée pour l'accessibilité et l'intégration de tous.
Le CENTQUATRE-PARIS, établissement culturel de la ville de Paris, est un lieu de résidences et de production pour les artistes du monde entier. Pensé comme un abri des esthétiques artistiques et culturelles, élaboré sous des formes coopératives, il donne accès à l’ensemble des arts actuels par une programmation résolument populaire et contemporaine. C’est aussi un lieu à vivre avec des commerces et des espaces consacrés aux pratiques artistiques amateurs, à la petite enfance et à l’innovation par le 104factory, son incubateur de start-up. Par sa politique des publics, en appui sur ses choix artistiques, le CENTQUATRE-PARIS s'engage pour l’accessibilité de tous aux temps et espaces d'expression d'un mode de vie culturel. Situé au cœur d'un quartier populaire, il porte son action dans le cadre plus général du Grand Paris. Fort de la richesse de sa programmation, de la diversité de ses réseaux de partenaires, de sa fréquentation et de sa notoriété, le CENTQUATRE-PARIS est aujourd’hui un établissement artistique majeur dans le paysage francilien.
En tant qu’assistant·e juriste droit social & RH, vous travaillerez en étroite collaboration avec la Responsable des Ressources Humaines et la Directrice des Ressources pour soutenir l'activité et l’équipe Ressources Humaines au quotidien dans toutes ses problématiques relatives au droit du travail.
Vous aurez également l’occasion de participer aux échanges avec les représentants du personnel (CSE, négociation collective) et d’accompagner sur des projets d’envergure, notamment les élections professionnelles.
Vos principales missions seront :
Vous préparez une formation de type Master 1 ou 2 en droit social/droit du travail.
Vous présentez d’excellentes qualités rédactionnelles, organisationnelles ainsi que des capacités de communication et d'une forte capacité d'analyse et de synthèse.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel et PowerPoint) et avez un intérêt prononcé pour le secteur culturel, le spectacle vivant et l’art contemporain.
Vous êtes à l’aise dans un environnement qui évolue rapidement et êtes capable de gérer plusieurs projets simultanément.
Conformément à nos engagements en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, le poste proposé est ouvert à tous·tes.
1er septembre 2025
Selon grilles réglementaires, remboursement du transport à 100%, tickets restaurant, mutuelle.
Paris 19e
LE CENTQUATRE-PARIS
104 rue d'Aubervilliers
75019 PARIS
Conditions & avantages :
Alternance en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation de 12 mois à partir de septembre 2025.
Rémunération selon grilles réglementaires, remboursement du transport à 100%, tickets restaurant, mutuelle.
Processus de recrutement :
Pour postuler, envoyer votre CV + lettre de motivation avant le 14/05/2025 en cliquant directement sur « Postulez ».
Entretiens RH/Managers envisagés à partir du 14 mai 2025