Chargé de Projet Digitaux & Transformation

升; Nanterre; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, prête à transformer le secteur bancaire. Vous aurez l'opportunité de piloter des projets digitaux passionnants et de concevoir des formations innovantes. Ce rôle vous permettra de développer vos compétences en gestion de projet tout en collaborant avec des experts variés. Si vous êtes motivé par l'idée de contribuer à l'excellence opérationnelle et d'accompagner le changement, cette position est faite pour vous. Embarquez dans une aventure enrichissante où votre créativité et votre esprit d'équipe seront valorisés.

Prestations

Prime de participation et d’intéressement

Jours de télétravail

Prise en charge de 50% du titre de transport

Billetterie à prix réduits

Restaurants d’entreprise à tarifs compétitifs

Qualifications

• Préparer un Bac+4/5 en école de commerce ou d'ingénieur.
• Maîtriser le Pack Office et avoir des connaissances en SharePoint et Teams.

Responsabilités

• Analyser les besoins pour déployer des solutions digitales adaptées.
• Produire des parcours e-learning et micro-learning interactifs.

Connaissances

Gestion de projet

Pack Office

Rédaction

Autonomie

Esprit d'équipe

Anglais

Formation

Bac+4/5 en école de commerce

Spécialisation en management de projets

Outils

SharePoint

Teams

Storyline

Description du poste

Avantages et environnement de travail

Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d’avantages :

• Prime* de participation et d’intéressement
• Jours de télétravail (selon le rythme de votre service et celui de votre alternance)
• Prise en charge de 50% de votre titre de transport
• Billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…)
• Offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail

*Si vous avez 3 mois d’ancienneté sur l’exercice de référence

Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien, et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Nos collaborateurs peuvent également s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité, telles que le parrainage, l’éducation financière ou le partage de compétences avec des associations.

Votre mission

Prêt à piloter des projets qui transforment une banque emblématique ? Saisissez cette opportunité et propulsez votre avenir au sommet, rejoignez-nous !

Intégrez l’équipe Change, Learning & Knowledge au sein de la direction en charge de la transformation et de l’excellence opérationnelle de la banque transactionnelle.

Vous participerez à des projets digitaux, concevrez des formations innovantes, faciliterez l’accès aux savoirs, et accompagnerez la conduite du changement. C’est une occasion unique de développer vos compétences en gestion de projet et de collaborer avec des experts variés.

Sous la supervision de votre tuteur ou manager, vous serez amené à :

1. Analyser les besoins et formaliser les attentes pour déployer des solutions digitales adaptées (SharePoint Online, Teams, Viva Engage, etc.), en mettant en place des indicateurs de performance pour mesurer l’appropriation et optimiser les processus.
2. Concevoir des espaces digitaux ergonomiques pour faciliter la recherche et l’utilisation des ressources clés, en intégrant les retours des utilisateurs.
3. Produire des parcours e-learning et micro-learning interactifs, vulgariser des concepts complexes, et contribuer au développement des collaborateurs.
4. Soutenir la conduite du changement en créant des supports visuels, des vidéos en français et en anglais, pour informer, mobiliser, et accompagner les équipes.

Votre profil

Vous préparez un Bac+4/5 en école de commerce, d’ingénieur ou université, avec une spécialisation en management de projets, digital ou TIC. Vous maîtrisez le Pack Office, et la connaissance de SharePoint, Teams, et Storyline est un atout. Vous avez un bon esprit de synthèse, des qualités rédactionnelles, et faites preuve de rigueur, d’autonomie, et de propositions. Votre relationnel et esprit d’équipe sont essentiels, et la maîtrise de l’anglais est indispensable.

Pensez à accompagner votre CV de votre planning de formation !