Psychosociologue Indépendant - Prestataire Bien-être au Travail

JR France; Clermont-Ferrand; À distance; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise engagée dans le bien-être au travail recherche un psychosociologue indépendant pour renforcer son réseau. Vous interviendrez auprès des clients pour mener des entretiens, réaliser des bilans psychosociaux et animer des ateliers. Ce poste flexible vous permettra de conserver votre autonomie tout en participant à un projet innovant.

Prestations

Autonomie

Flux de missions qualifiées

Intégration dans un réseau de professionnels

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience en cabinet, entreprise ou prestation indépendante.

Responsabilités

• Mener des entretiens individuels ou collectifs.
• Réaliser des bilans psychosociaux.
• Animer des ateliers de sensibilisation.

Connaissances

Analyse psychosociale

Écoute active

Communication interpersonnelle

Formation

Master 2 en psychosociologie

Description du poste

Psychosociologue Indépendant - Prestataire Bien-être au Travail, Clermont-Ferrand

Psychosociologue Indépendant – Prestataire Bien-être au Travail

Lieu : Télétravail & interventions ponctuelles en entreprise (France entière)

Type de contrat : Indépendant / Prestataire (freelance)

Disponibilité : Immédiate

À propos d’Écoute Assiste :

Écoute Assiste est un acteur engagé dans le bien-être au travail. Nous accompagnons les entreprises grâce à notre label top bien-être entreprise, combinant diagnostic, labellisation et suivi continu. Nous proposons des prestations de bilan, d’écoute active et de conseil pour améliorer la qualité de vie au travail (QVT).

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un psychosociologue indépendant pour renforcer notre réseau de partenaires experts.

En tant que partenaire d’Écoute Assiste, vous interviendrez auprès de nos clients pour :

1. Mener des entretiens individuels ou collectifs (écoute active, prévention des risques psychosociaux).
2. Réaliser des bilans psychosociaux (analyse du climat social, évaluation des risques psychosociaux).
3. Animer des ateliers de sensibilisation (gestion du stress, communication interpersonnelle, etc.).
4. Participer à la labellisation des entreprises (apport d’expertise psychosociale dans l’évaluation).
5. Proposer des recommandations visant à améliorer la qualité de vie au travail.

Profil recherché :

Formation : Master 2 en psychosociologie, psychologie du travail, sociologie des organisations ou équivalent.

Expérience : Minimum 3 ans en cabinet, entreprise ou en prestation indépendante.

Compétences :

• — Maîtrise des méthodes d’analyse psychosociale et de conduite d’entretien.
• — Excellentes qualités relationnelles, capacité d’écoute et de synthèse.
• — Sens de l’éthique, confidentialité et autonomie.

Statut : Auto-entrepreneur, micro-entreprise ou société (SASU/EURL).

Interventions : Flexibles, à définir selon vos disponibilités et nos besoins.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Écoute Assiste, c’est :

• — Participer à un projet innovant et porteur de sens.
• — Intégrer un réseau de professionnels du bien-être au travail.
• — Bénéficier d’un flux de missions qualifiées.
• — Conserver votre autonomie tout en développant votre activité.