Agent administratif de protection sociale - Service Retraite (F/H)

TN France; Bruz; Hybride; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un agent administratif pour son service de retraite à Bruz. Ce poste, basé sur un CDD de 7 mois, implique la gestion des droits de retraite et le soutien aux futurs retraités. Vous intégrerez une équipe soudée et participerez à des missions variées allant de l'instruction des carrières à la gestion des arrérages décès. Avec des horaires flexibles et la possibilité de télétravail, cette opportunité offre un environnement de travail équilibré. Si vous êtes organisé, rigoureux et aimez travailler en équipe, rejoignez-nous pour faire une différence dans la vie des retraités.

Prestations

Horaires variables

Télétravail possible

Participation employeur aux frais de restauration

Prime d'intéressement

Avantages culturels et sociaux

Complémentaire santé

Prévoyance

Qualifications

• Expérience dans un poste administratif souhaitée.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques et qualités relationnelles.

Responsabilités

• Assurer l'instruction de la carrière et la gestion des droits aux prestations de retraite.
• Informer et conseiller les futurs retraités sur leurs droits et obligations.

Connaissances

Outils bureautiques

Travail en équipe

Organisation

Rigueur

Expérience administrative

Expérience en protection sociale

Description du poste

Agent administratif de protection sociale - Service Retraite (F/H), Bruz

Description du poste

Le service, composé de 70 personnes, est chargé de l'activité Retraite pour la MSA des Portes de Bretagne et la MSA Armorique.

Les missions principales sont :

1. Assurer l'instruction de la carrière et la gestion des droits aux diverses prestations en matière de retraite, dont le SASPA ;
2. Étudier les demandes et notifier les décisions d'attribution, afin d'assurer la continuité d'un revenu pour le futur retraité ;
3. Gérer les arrérages décès et les recours sur succession ;
4. Prendre en charge les révisions de droits ou les notifications de rejet, le cas échéant ;
5. Collaborer avec les partenaires pour fiabiliser les éléments de calcul ;
6. Informer et conseiller les futurs retraités sur leurs droits et obligations, en étant attentif à l'ensemble de leurs droits potentiels ;
7. Participer à la gestion des sollicitations téléphoniques des assurés.

Vous serez rattaché à l'équipe des arrérages décès (4 personnes).

Poste en CDD de 7 mois, à temps plein (35h), à pourvoir début juin sur le site de Bruz.

Profil recherché

Compétences souhaitées :

• Bonne maîtrise des outils bureautiques ;
• Capacité à travailler en équipe et qualités relationnelles ;
• Organisation et rigueur ;
• Expérience dans un poste administratif souhaitée ;
• Une expérience dans un organisme de protection sociale est un plus.

Informations complémentaires

Rémunération : 24 € brut par heure, sur 13 mois.

• Horaires variables (conciliation vie professionnelle/vie personnelle) ;
• Télétravail possible après validation d'une autonomie complète ;
• Participation employeur aux frais de restauration ;
• Prime d'intéressement ;
• Avantages culturels et sociaux via le CSE ;
• Complémentaire santé ;
• Prévoyance.

Processus de recrutement :

Entretien et passation de tests seront requis.