Conducteur ou conductrice de manoeuvre et lignes locales de fret - Souffelweyersheim (67)

TN France; Souffelweyersheim; Sur place; EUR 31 000 - 34 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise ferroviaire recherche un Conducteur ou Conductrice de manoeuvre pour assurer la conduite de trains de fret à Souffelweyersheim. Le poste implique des responsabilités importantes, une formation de 6 mois est offerte, et un salaire brut annuel se situe entre 31 000 EUR et 34 000 EUR, selon le profil. Les candidats doivent être autonomes, responsables, et apprécier un environnement à fort enjeu de sécurité.

Prestations

Formation de 6 mois

28 jours de congés annuels

Facilités de circulation

Logement à loyer modéré

Protection sociale complémentaire

Qualifications

• Permis de conduire exigé (Permis B valide).
• Profil avec ou sans expérience, motivé et autonome.
• Diplôme requis pour la conduite de trains.

Responsabilités

• Conduire des trains de marchandises pour assurer leur livraison.
• Effectuer les vérifications du matériel et traiter les problèmes techniques.
• Participer à la sobriété énergétique et contribuer à la satisfaction client.

Connaissances

Autonomie

Rigueur/Concentration

Réactivité

Sang-froid

Responsabilité

Ponctualité

Sens du service

Formation

BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités

Certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES)

CAP, BEP

Description du poste

Conducteur ou conductrice de manoeuvre et lignes locales de fret - Souffelweyersheim (67), Souffelweyersheim

Description de l'employeur

Au 1er janvier 2025, Fret SNCF s'est transformé en deux nouvelles sociétés : une entreprise ferroviaire spécialisée en groupage de wagons et une entreprise de maintenance des locomotives.

Hexafret, société du Groupe SNCF, spécialisée dans le groupage de wagons en France, a pour ambition de devenir la nouvelle référence du transport ferroviaire de marchandises, connectant les territoires entre eux et à l'Europe, en privilégiant le rail par rapport à la route.

Description du poste

En tant que conducteur/conductrice de trains de fret, vous conduisez des trains de marchandises pour assurer leur livraison aux clients. Vous effectuez les vérifications du matériel en stationnement et à l'arrivée, et traitez également les éventuels problèmes techniques sur les engins moteurs.

Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au cœur de la vie du territoire en contribuant au transport de marchandises.

Vous exercerez à Souffelweyersheim.

Contexte

Vous êtes autonome, responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF, avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée.

Vous êtes un acteur essentiel de la qualité attendue par nos clients en termes de respect des horaires.

Vous contribuez activement à la satisfaction client et à la performance économique de l'entreprise.

Vous assurez les activités liées à cette mission : plein, compléments, préparation de l'engin, manoeuvre, essai de freins, visite à l'arrivée, opération de dépannage sur les engins moteurs.

Vous devez également rendre compte du service réalisé et communiquer avec les autres entités.

Horaires

Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amené(e) à travailler en matinée, soirée, nuits, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés.

Ce que nous vous offrons :

L'entreprise vous offre une formation de 6 mois alliant théorie et pratique, au cours de laquelle vous devez valider les modules pour apprendre le métier de la conduite.

• La formation théorique en centre de formation
• La formation pratique sur votre lieu d'affectation

Pour plus d'informations, cliquez sur le lien correspondant.

Le permis de conduire est exigé (Permis B valide).

Profil recherché

Profil avec ou sans expérience. Nous recherchons des personnes motivées, autonomes, avec un bon sens du collectif, pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients.

Vous aimerez ce métier si vous appréciez l'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeu de sécurité, et si vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités.

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains :

• BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités,
• certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES),
• ou CAP, BEP.

Vos qualités :

• Autonomie, Rigueur/Concentration, Réactivité, Sang-froid, Responsabilité, Ponctualité, Sens du service.

Ce métier de Conducteur/Conductrice de Manoeuvre et Ligne Locale vous intéresse ?

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Rétribution et avantages

Au cours de votre carrière, vous aurez la possibilité de bénéficier d'évolutions salariales en fonction de vos performances et responsabilités.

Nous vous garantissons un package de rémunération incluant :

• Un salaire de base, accompagné d'indemnités liées aux contraintes spécifiques du poste.
• Des facilités de circulation pour vos déplacements personnels et professionnels.
• 28 jours de congés annuels, dès la première année, pour un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
• Un Comité Social et Économique (CE) offrant divers avantages et services.
• Un droit d'accès à l'action sociale pour vous accompagner dans vos démarches.
• Une offre de logement à loyer modéré.

De plus, nous prenons en charge votre protection sociale complémentaire, incluant mutuelle et prévoyance, financées en partie par l'entreprise.

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

A l'issue de la formation, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise entre 31 000 EUR et 34 000 EUR, selon votre profil, expérience et conditions d'exercice.

Informations complémentaires

Une visite médicale d’aptitude sécurité réalisée par un médecin agréé par le ministère des Transports est requise dans le cadre du processus de recrutement, conformément au décret n°2010-708 du 29 juin 2010 et autres réglementations.

Dispositions légales

Le processus de recrutement inclut également une enquête administrative, conformément aux articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, pour vérifier la conformité comportementale des candidats.