UN ERGOTHERAPEUTE (H/F) - CDI - 100%

TN France; Flavigny-sur-Moselle; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation à but non lucratif recherche un Ergothérapeute pour évaluer et accompagner des jeunes avec des troubles du neuro-développement. Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire pour développer des stratégies de compensation et favoriser l'autodétermination des jeunes. Ce poste est essentiel pour améliorer la qualité de vie des enfants et adolescents confrontés à des défis de santé.

Qualifications

• Évaluer les besoins des jeunes et définir des stratégies de compensation.
• Connaissance de l'environnement médico-social et des droits liés aux PSH.

Responsabilités

• Mettre en place des actions de rééducation auprès d’enfants et adolescents.
• Développer des outils d’aide à l’interaction et à la communication.
• Rédiger des écrits professionnels en lien avec les projets personnalisés.

Connaissances

Écoute

Analyse

Synthèse

Travail en équipe

Adaptation

Initiative

Organisation

Formation

Diplôme d'Ergothérapie

Description du poste

Poste d'Ergothérapeute au sein du Centre de soins et du Centre d’Observation et de Cure pour Enfants Epileptiques

Vos Principales Missions :

1. Évaluer les besoins du jeune dans ses différents environnements, réaliser les préconisations nécessaires et définir la stratégie de compensation adaptée.
2. Mettre en place des actions de rééducation/réadaptation auprès d’enfants et adolescents présentant des troubles du neuro-développement, impactant les fonctions cognitives et motrices, ou porteurs d’une pathologie épileptique sévère.
3. Participer au développement et au maintien des capacités et potentialités des personnes en situation de handicap, tout en favorisant leur autodétermination dans le cadre d’un projet d’accompagnement personnalisé.
4. Créer et développer des ateliers en équipe pluridisciplinaire.
5. Développer des outils d’aide à l’interaction et à la communication, en préparant et animant divers ateliers.
6. Favoriser les liens sociaux entre le jeune, l’équipe pluridisciplinaire, et les dispositifs de ressources et de coordination.
7. Maîtriser la démarche d’analyse des besoins des personnes en situation de handicap (PSH) pour construire avec elles la stratégie de compensation nécessaire à la réalisation de leur projet de vie.
8. Avoir une connaissance de l’environnement médico-social et des droits liés aux PSH.
9. Faire preuve d’un bon relationnel, d’écoute, d’analyse et de synthèse.
10. Posséder des capacités de travail en équipe, d’adaptation, d’initiative et d’organisation.
11. Rédiger des écrits professionnels en lien avec les projets personnalisés des jeunes.

À propos de l’OHS de Lorraine : Organisation à but non lucratif reconnue d’utilité publique depuis 1920, l’OHS Lorraine s’engage à assurer une prise en charge de qualité pour les jeunes enfants, adolescents, adultes et personnes âgées confrontés à des conséquences multiples d’un état de santé déficitaire ou d’une situation sociale contraignante. L’organisation emploie 1850 salariés répartis dans 55 établissements ou services sanitaires, sociaux et médico-sociaux dans ses filières Enfance et Handicap, Adultes et Personnes Âgées, Sociale.