Chargé de mission « synthèse zonale et affaires réservées » H/F

SGAMI NORD; Calais; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

SGAMI NORD recherche un Chargé de mission pour gérer des dossiers liés à la lutte contre l’immigration clandestine et la sécurité. Le candidat idéal devra avoir des compétences en gestion de projet, analyse et rédaction, et travailler en étroite collaboration avec diverses autorités. Ce poste offre une opportunité de contribuer à des projets de sécurité publique dans un environnement dynamique.

Prestations

Horaires variables

16 jours RTT

Indemnité spécifique (ISSPATS)

Qualifications

• Maîtrise de la gestion de projet et de l'analyse.
• Expertise en rédaction et esprit de synthèse.
• Capacité d'adaptation et bonnes compétences en communication.

Responsabilités

• Recueil des orientations de l’autorité préfectorale.
• Coordonner des projets d’actualité de la zone.
• Gérer des dossiers zonaux et rédiger des comptes-rendus.

Connaissances

Gestion de projet

Analyse

Esprit de synthèse

Rédaction

Communication

Sens des relations humaines

Adaptabilité

Outils

Informatique-bureautique

Description du poste

Chargé de mission «synthèse zonale et affaires réservées» H/F

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• Fonction publique : Fonction publique de l'État

Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée : Non renseigné

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, pour les fonctionnaires selon expérience

• Catégorie : Catégorie A (cadre)
• Télétravail possible : Non

GROUPE RIFSEEP : 3

En tant que chargé(e) de mission «synthèse zonale et affaires réservées», le ou la titulaire sera principalement en charge des dossiers liés à la lutte contre l’immigration clandestine, aux coopérations transfrontalières, au maintien de l’ordre, aux grands évènements et aux sujets suivis par l’état-major interministériel de zone.

Les activités principales incluent :

1. Recueil des orientations de l’autorité préfectorale
2. Sollicitation des contributeurs thématiques
3. Analyse et synthèse des contributions
4. Mise en forme et suivi de la diffusion des dossiers

Affaires réservées :

1. Coordonner des projets d’actualité de la zone
2. Gérer des dossiers zonaux (organisation de réunions, rédaction de comptes-rendus)
3. Elaborer des éléments de langage et discours liés à l’activité du préfet délégué
4. Rédiger des courriers de remerciements ou de soutien aux forces de sécurité et partenaires

Votre environnement professionnel :

La zone de défense et de sécurité est un échelon territorial dédié à la coopération civile et militaire, avec pour missions principales l’élaboration de mesures de défense non militaires, la coordination des politiques de sécurité, la veille opérationnelle, l’appui aux échelons départementaux, la gestion des crises, et l’administration des moyens du ministère de l’intérieur.

La zone Nord est l’échelon intermédiaire entre le ministère et les départements de la région Hauts-de-France, composée de 21 agents du cabinet PDDS et 22 agents rattachés à l’Etat-major.

Hiérarchiquement, le poste relève du directeur de cabinet, avec des liaisons fonctionnelles avec diverses structures administratives et de sécurité.

Profil recherché

Spécificités :

• Horaires variables (38h/semaine, 16 jours RTT)
• Participation à l’astreinte zonale
• Disponibilité
• Indemnité spécifique (ISSPATS)

Contact : [e-mail]

Date limite de candidature : 31/12/2025

Pièces requises : Voir le formulaire de mobilité/recrutement en ligne.

Éléments de candidature

Contact : [e-mail]

Adresse : Secrétariat Général pour l’Administration du Ministère de l’Intérieur, Cité Administrative, Lille

Emploi(s) : FPDIR003 - Rédactrice de cabinet

Compétences principales

Connaissances techniques :

• Environnement professionnel : maîtrise à acquérir
• Informatique-bureautique : maîtrise requise

Savoir-faire :

• Gestion de projet : maîtrise
• Analyse : maîtrise
• Esprit de synthèse : expert
• Rédaction : expert

Savoir-être :

• Communication : maîtrise
• Sens des relations humaines : expert
• Adaptabilité : maîtrise
• Expression orale : maîtrise à acquérir

Ce poste est conforme au code général de la fonction publique, article L332-2, et sera vacant à partir du 01/06/2025.